Informr De Peracticas

MINISTERIO DE EDUCACION.

DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION CUSCO

UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL CUSCO

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF)

2012

Manual de Organización y Funciones de la Unidad de Gestión Educativa Local Cusco ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

PRESENTACIÓN
La Dirección de laUnidad de Gestión Educativa Local del Cusco, a través del Área de Gestión Institucional, presenta el MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF), como instrumento de gestión en el marco El presente documento de gestión, normativo del Texto Único de orientará la organización y Procedimientos Administrativos y al CAP de la Institución. cumplimiento de las funciones específicas de los servidores de laInstitución, comprendidos en: Órgano de Dirección, Órganos de Línea, Órganos de Asesoramiento, Órganos de Apoyo y Órgano de Control Institucional de la Unidad de Gestión Educativa Local, con la finalidad de cumplir los objetivos institucionales, tendientes a satisfacer la demanda de la calidad de servicios de la Administración Pública y educativa que la sociedad exige, aplicando las bondades que laciencia y tecnologías brindan y en el marco del descentralización. Su contenido tiene coherencia con el D.S. No. 009-2005-ED Reglamento de la Gestión del Sistema Educativo, y los alcances de la Ley Nº. 27444 que norman las funciones de los Órganos Intermedios, funciones del Titular, Jefes de Área, Grupo de Profesionales, Especialistas, Técnicos y Auxiliares Administrativos de los Órganos de laUGEL, así como del Participación Educativa Local. Consejo de proceso de la

Cusco, marzo del 2012

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Manual de Organización y Funciones de la Unidad de Gestión Educativa Local Cusco ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

MANUAL DE ORGANIZACIÓN YFUNCIONES DE LA UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL CUSCO

TITULO PRIMERO GENERALIDADES 1. CONCEPTO. El Manual de Organización y Funciones (MOF) es un instrumento de gestión básica y normativa que formaliza, fija y regula la organización estructural funcional y las funciones especificas de los servidores de la sede de la UGEL Cusco, así como de los órganos de participación y de ejecucióneducativa. 2. ALCANCES. El conocimiento del contenido, vigencia y su cumplimiento, alcanza a los funcionarios profesionales, administrativos, especialistas en educación, técnicos y auxiliares que laboran en los diferentes órganos y áreas de la UGEL Cusco, en condición de: designados, nombrados, reubicados, encargados y destacados. Además alcanza a los especialistas en educación y auxiliares de lacoordinación educativa de Kimbiri – Pichari. 3. BASES LEGALES : Constitución Política del Perú D.L. 276. Ley de bases de la carrera administrativa y de remuneraciones del sector público. D.S. Nº 005-90-PCM, Reglamento de la Ley de la Carrera Administrativa. Ley Nº.28044, Ley General de Educación . D.L. Nº 25762 Ley Orgánica del MED. D.S. Nº 19-90-ED, Reglamento de la Ley del profesorado.

LEY Nº 29062Ley de la Carrera Pública Magisterial.
D.S. No. 009-2005-ED.Reglamento de la Gestión del Sistema Educativo Resolución de Contraloría Nº 114-2003.CG Reglamento de los Órganos de Control Institucional. R.S. Nº 205-2002 ED, Aprueba ámbito, organización interna y CAP Estructural de la DREC y sus UGELS. R.D. Nº 2112 del 05-08-2003, constitución y creación de la UGE Cusco. R D.R Nº 3076 del 13-11-2003,aprueba el CAP. Nominal de la UGEL Cusco R.D.R. Nº 3218 del 28-11-2003, constituye la coordinación educativa de Kimbiri Pichari. 4. APROBACIÓN Y REAJUSTE APROBACIÓN. El proyecto definitivo del MOF, a informe y propuesta del Director del área de Gestión Institucional será aprobado por Resolución Directoral del titular de la UGEL Cusco.

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