Ing. Civil

Páginas: 12 (2886 palabras) Publicado: 28 de febrero de 2013
Gerenciamiento Ambiental

La problemática ambiental ha generado, en las últimas décadas, una mayor concientización y un aumento de la demanda social, vinculadas a la cuestión de la higiene y la salud.

Los distintos sectores sociales están comprendiendo la importancia de los temas ambientales y asumiendo la responsabilidad que a cada uno le compete en la conservación del medio ambiente. Elmejoramiento del medio ambiente ha dejado de ser una preocupación secundaria y aislada, pasando a constituir un modo de vida. Hoy, la comunidad penaliza a quienes no protegen el medio ambiente y diariamente aumentan las organizaciones que centran sus esfuerzos en la búsqueda de gerenciamiento ambiental, desarrollando herramientas de gestión que favorezcan y afiancen una buena performance ambiental.En la actualidad se acepta que el ambiente cuenta con una capacidad limitada para satisfacer las necesidades humanas, que va perdiendo parte de esa capacidad para sustentar vida y que la descompensación ecológica se traduce en daños para la salud. Esta realidad conlleva la necesidad de aplicar criterios ambientalistas en la administración de los sistemas de salud.
Los directivos de lasinstituciones vinculadas al sector salud son los encargados de integrar las cuestiones ambientales a la política general de la organización, dando respuestas a la creciente conciencia ambiental de la población.
Se requiere de la conducción una nueva concepción, con vistas a la adopción de propuestas estratégicas, partiendo de la modificación de pautas culturales tendientes a evitar un mayor proceso dedeterioro.
El enfoque propuesto plantea adoptar una nueva ética de administración, un nuevo compromiso para lograr mayor armonía entre las actividades humanas y las restricciones de la naturaleza.
La Administración Ambiental es una forma de gerenciamiento que surge a partir de la incorporación de la variable ecológica en los procesos de decisión. Su campo de acción es amplio y ambicioso, abarcaaspectos relacionados directamente con la conducción de organizaciones, los procedimientos de decisión, las metodologías de planificación y dirección, los instrumentos de evaluación, los mecanismos de negociación, etc., en el marco del equilibrio ambiental esperado.
Gestión de residuos sanitarios
El deterioro de los ecosistemas naturales, a partir de la constante contaminación del medio ambiente,produce graves efectos sobre la salud.
La sociedad está cambiando sus expectativas con relación al daño ambiental, aumentando considerablemente la presión que ejerce en favor del control de la contaminación.
Disminuir la contaminación es una de las principales preocupaciones de los dirigentes públicos y privados, quienes están asumiendo que la mejor manera de prevenirla, es no producirla.
Nadieignora hoy, que las organizaciones son responsables de los residuos que generan.
Las instituciones vinculadas al sector salud no están exceptuadas de esta premisa de carácter general.
Tanto a nivel nacional, como provincial y municipal, en los últimos años se ha brindado una consideración particular a la problemática de los residuos sanitarios, que se ha traducido en el dictado de una serie denormas y disposiciones específicas que regulan los procedimientos y mecanismos aplicables en esta materia en las distintas jurisdicciones.
La Resolución Nº349/94 de la Secretaría de Salud de la Nación reglamenta el tratamiento de los residuos patológicos, con el objetivo de minimizar los factores de riesgo para la población. Esta norma es de aplicación obligatoria en el ámbito de la CapitalFederal y extensiva a todas aquellas Unidades inscriptas en le Registro Nacional de Hospitales Públicos de Autogestión del país. La normativa y legislación vigente en nuestro país (Ley Nacional Nº24.051/91, Decreto Nacional Nº831/93, Resolución Nº394/94 Secretaría de Salud de la Nación, Leyes y Decretos Provinciales, Ordenanzas Municipales, etc.) permite unificar el significado de algunos términos....
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