ingenieria industrial


Opción 1
Ingeniería industrial
Área del conocimiento:
Ingeniería y tecnología
Obj. De la carrera

Formar profesionistas analíticos, que mejoren la creatividad del sistema de producción de bienes y servicios, mediante el uso adecuado de los recursos disponibles, actuando como agentes de cambio en su disciplina comprometidos con la problemática nacional.
Perfil de ingreso

Paralograr una formación exitosa del ingeniero industrial, el aspirante debe caracterizarse por reunir los conocimientos, habilidades y aptitudes necesarias como requisitos que exige el plan de estudios.
Conocimientos
Matemáticas, física y química, así como metodológicos, técnicos y administrativos.
Habilidades
Creatividad e ingenio.
Análisis y síntesis.
Manejo de relaciones humanas.
Solución deproblemas.

Perfil de egreso

Conocimientos
Los principios científicos, técnicos y socioeconómicos básicos que tienen relación con su disciplina.
El diseño y rediseño de los sistemas productivos.
Las herramientas multimedia que permitan agilizar sus actividades cotidianas.
Las metodologías y estándares relativos al análisis, diseño, construcción e implantación de sistemas de información ybases de datos.
El diseño y manufactura asistidos por computadoras.
La Ingeniería de manufactura y calidad integral.
La higiene y seguridad industrial dentro del trabajo.
La planeación y el control de la producción.
La automatización y robótica.
Las normas nacionales e internacionales, técnicas, jurídicas, éticas  y ecológicas inherentes a su actividad profesional para el desempeño de suslabores cotidianas.
Las normas que se utilizan para los índices de calidad.
Los principios de otras disciplinas relacionadas con su área, para la generación y evaluación de nuevos proyectos y negocios.
Los procesos de comunicación oral y escrita.
El funcionamiento de los grupos sociales y laborales para obtener relaciones armónicas con su entorno.
Los aspectos administrativos y de formaciónhumana que le proporcionarán las herramientas para el logro de sus objetivos profesionales y personales.
Las diferentes pruebas que se le realizan a los materiales así como las técnicas que se usan para su inspección.
La aplicación y el funcionamiento de redes de distribución eléctrica.
Los diferentes sistemas de control.
La correcta utilización de Recursos Humanos.
La apropiada distribución deplanta.
Los cálculos necesarios para la utilización correcta de los materiales y equipos.
Las técnicas de tiempos y movimientos.
Los diferentes tipos de mantenimiento industrial y como utilizarlos dependiendo de la situación en la que se encuentre.
Habilidades
 Utiliza sus conocimientos de forma interdisciplinaria para la oportuna identificación de los problemas, así como la correctasolución de los mismos, dentro de su ámbito laboral.
 Coordina procesos de elaboración de planes estratégicos fundamentales en cualquier industria y en cualquier organización.
 Proporciona opiniones para el trabajo de consultoría general, basándose en necesidades y oportunidades identificadas.
 Propicia un ambiente de trabajo armonioso, donde se integren todos los elementos que interactúan enel ámbito laboral de una manera sana, limpia y ordenada.
 Configura sistemas de control y adquisición mediante la formulación y evaluación de proyectos.
 Analiza e interpreta la información en estudios de evaluación.
 Desarrolla proyectos Ingenieriles, buscando la fiabilidad y la correcta administración de los recursos y bienes de la empresa u organización.
 Integra personal apto,capacitado y actualizado en todos los puestos necesarios, referentes a la organización.
 Gestiona las prestaciones y remuneraciones del personal.
 Diseña, administra e imparte cursos de capacitación.
 Utiliza y aprovecha responsablemente los recursos materiales y naturales, por más escasos o abundantes que estos se encuentren.

Plan de estudios
Primer Semestre

Lista de asignaturas o...