ingeniero en minas

Trabajo de Apresto Laboral

Nombre:
Rut :
Sección:
Sede : Valparaíso.
Tema : Libro Fish

Preguntas

1.- ¿Cuál es el problema de fondo que se plantea en el libro?
2.- ¿Cuáles son lasclaves para hacer agradable un trabajo?
3.- ¿de quien depende que el trabajo de un equipo sea exitoso y porque?
4.- ¿Cuál es la enseñanza final que nos deja el libro?

Respuestas

1.- El problema defondo que se plantea en el libro es el ambiente rutinario de algunos trabajos, la actitud negativa, la poca iniciativa, el mal humor, la energía toxica de parte de personas que desempeñan funcionesen una empresa. El libro muestra como ejemplo un lugar con esas características negativas y también da los ingredientes (que son 4), para convertir ese lugar desagradable en un ambiente 100%positivo, lleno de vitalidad.
Se consigue con un buen plan de acción de parte de un grupo unido de trabajo.

2.- Las claves para hacer agradable un lugar de trabajo son los ingredientes que plantea ellibro, primero la actitud con la que enfrentamos el trabajo, existen 2 formas de tomarlo una es la actitud positiva, alegre y la segunda negativa, desmotivada es nuestra decisión elegir día a día una delas 2, el segundo ingrediente es jugar, se puede ser serio trabajando y a la vez pasarlo bien trabajando, el tercer ingrediente eTrabajo de Apresto Laboral

Nombre:
Rut :
Sección:
Sede :Valparaíso.
Tema : Libro Fish

Preguntas

1.- ¿Cuál es el problema de fondo que se plantea en el libro?
2.- ¿Cuáles son las claves para hacer agradable un trabajo?
3.- ¿de quien depende que eltrabajo de un equipo sea exitoso y porque?
4.- ¿Cuál es la enseñanza final que nos deja el libro?

Respuestas

1.- El problema de fondo que se plantea en el libro es el ambiente rutinario de algunostrabajos, la actitud negativa, la poca iniciativa, el mal humor, la energía toxica de parte de personas que desempeñan funciones en una empresa. El libro muestra como ejemplo un lugar con esas...