Ingeniero

Concepto / Estrategia
Referencia o Fuente consultada (APA 6)
Contraste
Definición del Estudiante
El directivo-estratega es aquel que poseer visión y capacidad de liderazgo. Deber ser capaz deimaginar el futuro que desea para su organización. Por lo tanto, ser un buen comunicador de su visión y de cómo alcanzar esa meta, ser el líder que pueda movilizar las voluntades de los demás miembrosde la organización.



Rodriguez, J. M. (2009, 01 01). Concepto de Estrategia. Retrieved from Elergonomista.com: http://www.elergonomista.com/3ab00.html



Tanto J.M.Rodríguez como Salazar, A.consideran que los estrategas tienen que ser siempre directivos, sin embargo, Garassini, E. considera que un estratega puede ser cualquier persona que tenga la mentalidad necesaria. Duran, J.considera que el estratega no solamente nace, también se hace. Salazar, A. considera que el estratega debe basar su criterio en una evaluación que alinee la cultura organizacional con las metas.

Elestratega debe utilizar su experiencia y tener la visión, para poder determinar un plan de acción a futuro basado en objetivos y metas, para el cual debe organizar, estructurar y coordinar las actividadespara poder cumplirlos, integrando los Recursos Humanos competentes para los puestos claves dentro del a organización y lograr guiar sus acciones y encaminarlas al logro de sus objetivos particulares,los cuales están relacionados de manera directa con el éxito empresarial. Entre sus funciones importantes están la del análisis de problemas, toma de decisiones y ser el administrador de lacomunicación y líder dentro del plan estratégico a implementar.

Un estratega es una persona que tiene la habilidad de reconocer necesidades de cambio o circunstancias ante las cuales pueda generar unarespuesta exitosa y establecer metas. El mismo debe tener la capacidad de comprender que las circunstancias sumadas a sus respuestas producen el éxito en cualquier situación que se presente. La respuesta...