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Páginas: 2 (295 palabras) Publicado: 25 de agosto de 2012
Método Westinghouse para Calificación de la Actuación del Operario Número recomendado de ciclos de observación
Tiempo de Ciclo en minutos 0.10 0.25 0.500.75 1.00 2.00 2.00-5.00 5.00-10.00 10.00-20.00 20.00-40.00 40.00 o más Numero recomendado de Ciclos 200 100 60 40 30 20 15 10 8 5 3

Sistema deCalificación de Esfuerzo de Westinghouse
Porcentaje +0.13 +0.12 +0.10 +0.08 +0.05 +0.02 0.00 -0.04 -0.08 -0.12 -0.17 Símbolo A1 A2 B1 B2 C1 C2 D E1 E2 F1 F2Grado de Habilidad Superior Superior Excelente Excelente Bueno Bueno Promedio Aceptable Aceptable Deficiente Deficiente

Fuente: Lowry, et al. (1940),pág. 233

Fuente: Información tomada de Time Study Manual de los Erie Works en General Electric Company.

Sistema de Calificación de Condiciones deWestinghouse Sistema de Calificación de Habilidades de Westinghouse
Calificación +0.15 +0.13 +0.11 +0.08 +0.06 +0.03 0.00 -0.05 -0.10 -0.16 -0.22 Símbolo A1 A2B1 B2 C1 C2 D E1 E2 F1 F2 Grado de Habilidad Superior Superior Excelente Excelente Bueno Bueno Promedio Aceptable Aceptable Deficiente DeficientePorcentaje +0.06 +0.04 +0.02 0.00 -0.03 -0.07 Símbolo A B C D E F Grado de Habilidad Ideal Excelente Bueno Promedio Aceptable Deficiente

Fuente: Lowry, et al.(1940), pág. 233

Sistema de Calificación de Consistencia de Westinghouse
Porcentaje +0.04 +0.03 +0.01 0.00 -0.02 -0.04 Símbolo A B C D E F Grado deHabilidad Perfecta Excelente Buena Promedio Aceptable Deficiente

Fuente: Lowry, et al. (1940), pág. 233

Fuente: Lowry, et al. (1940), pág. 233

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