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Páginas: 2 (387 palabras) Publicado: 3 de diciembre de 2012
Definiciones de Control Interno
1. El Instituto Mexicano de Contadores Públicos, define control interno de la siguiente manera:
“Comprende el plan de organización y todos los métodos yprocedimientos que en forma coordinada se adopten en un negocio para salvaguardar sus activos, verificar la confiabilidad de su información financiera, promover eficiencia y provocar adherencia a laspolíticas prescritas por la administración.”
2. Para Stempf, el control interno es:
“La distribución apropiada de funciones del personal, de tal manera que el trabajo de cada empelado pueda coordinarse ycomprometerse independientemente del trabajo de otros empelados”.
3. Brinks por su parte lo define así:
“Se refiere a los métodos y practicas, por medio de los cuales se coordinan y operanregistros y procedimientos que afectan su uso, de manera que la administración obtiene información, protección y control.
4. El control interno es:
“Es un elemento del control que se basa enprocedimientos y métodos, adoptados por una organización de manera coordinada a fin de proteger sus recursos contra pérdida, fraude o ineficiencia; promover la exactitud y confiabilidad de informes contables yadministrativos, apoyar medir la eficacia y eficiencia de ésta, y medir la eficiencia de operación en todas las áreas funcionales de la organización”

Bibliografía
CONTROL INTERNO, UN EFECTIVOSISTEMA PARA LA EMPRESA
Autor: Joaquín Rodríguez Valencia
Segunda Edición, Febrero 2009 Editorial Trillas

1. ¿Cuál es mi misión personal?
R= Ser un contador a la vez de un Lic. eninterpretación para complementar las 2 carreras y tener una formación mas completa.
2. ¿Cuál es mi visión personal?
R= Quiero estudiar otra carrera, Lic. en interpretación y trabajar en alguna empresa que meden la posibilidad de viajar y enseñar idiomas en especial japonés y español para extranjeros, a la vez que aprendo más idiomas (Francés, Portugués, Chino y Coreano). Así como ayudar a la...
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