Insigena

Páginas: 2 (436 palabras) Publicado: 12 de junio de 2010
Escuela Superior de Guerra Aérea Grupo Evaluación y Control
Planificación y Diseño Instruccional Fecha de publicación: 26FEB10
Taller Nº 5

1. Objetivo: (¿Qué se va a aprender?):

▪Explicar las diferentes estrategias utilizadas para el aprendizaje
▪ Describir los recursos utilizados por el docente para la instrucción y su importancia.

2. Docente responsable de la actividad:Lic. Claumary Acosta Salazar

2.1 Actividades del Docente:
▪ Dará una introducción acerca del tema a discutir.
▪ Reforzará los puntos expuesto al finalizar la discusión del temaasignado.

3. Requerimientos a los cursantes:

3.1 En forma grupal: (Tres personas)
▪ Discutir, analizar y organizar en el aula, el material sobre el tema asignado.
▪ Elaborarmínimo Seis Láminas en Power Point
3.2. En forma Individual:
▪ Discutir las impresiones del tema
▪ Responder a las interrogantes formuladas por la docente

4.- Como se comunicaránlos resultados:

4.1. Deberán elaborar en Seis láminas de Power Point el contenido del tema y la exposición.
4.2. El Trabajo grupal, será presentado con la siguiente estructura:
▪ Portada,con título del trabajo y el número de cédula de los integrantes.
▪ Desarrollo del contenido (mínimo Seis Láminas)
▪ Conclusiones del Tema
▪ Referencias bibliográficas.

5. Tiempoy Recursos para el cumplimiento de la actividad:

5.1 Cumplimiento: En la sesión de clases programada para el lunes 01 de marzo de 2010.
5.2 Consolidación del trabajo en el aula.Introducción de la actividad a cargo del Docente: Cinco (5) minutos.
Elaboración del mapa mental: Sesenta y Cinco (65) minutos.
Cada grupo dispondrá de Cinco (05) minutos para discusión deltema.
Cierre de la actividad a cargo del Docente: Diez (10) minutos.
5.3 Lugar de la Actividad: En el aula de clase.
5.4. Asignación de los requerimientos: Previa, para estructurar la...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • abuso de autoridades insigenas

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS