INSTITUTO DE PREVENCI N DE RIESGOS LABORALES DE ASTURIAS
Páginas: 2 (281 palabras)
Publicado: 25 de mayo de 2015
INSTITUTO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES DE ASTURIAS.
El Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales surge con la aprobación del Decreto 32/2000 de 13 de abril yes consecuencia de lo comprometido en asunción de las competencias en esta materia en el año 2000. Este instrumento administrativo y técnico fue creado por el Pacto Institucionalpor el Empleo entre los agentes sociales (FADE, UGT y CC.OO. y el Gobierno del Principado de Asturias).
En diciembre del año 2003, el Gobierno del Principado de Asturias y losAgentes Sociales firmaron el Acuerdo para el Desarrollo Económico, la Competitividad y el Empleo (2004 - 2007). Dentro de este marco fijaron como uno de sus objetivos laconstitución del Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales como organismo tripartito y paritario en sus órganos de dirección, presentando la Ley que lo desarrolla durante el año2004 en la Junta General del Principado. Dicha Ley se aprueba el 30 de noviembre de 2004 y constituye al Instituto en un organismo autónomo. En ella se explicitan las funciones,los fines y el ámbito de actuación del mismo.
El Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales, como organismo técnico-científico encargado de planificar y desarrollarlas acciones encaminadas a disminuir la siniestralidad laboral en el Principado de Asturias, ha creido conveniente invertir una parte considerable de sus esfuerzos en fomentar unaNUEVA CULTURA PREVENTIVA desde los primeros años de formación de los jóvenes.
Esta es la razón de poner a disposición de los centros docentes asturianos nuestras instalacionescon sus recursos técnicos y humanos como complemento y ayuda en esta materia, y lo hemos querido concebir e incluir dentro del marco del programa "Asturias espacio educativo".
El Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales surge con la aprobación del Decreto 32/2000 de 13 de abril yes consecuencia de lo comprometido en asunción de las competencias en esta materia en el año 2000. Este instrumento administrativo y técnico fue creado por el Pacto Institucionalpor el Empleo entre los agentes sociales (FADE, UGT y CC.OO. y el Gobierno del Principado de Asturias).
En diciembre del año 2003, el Gobierno del Principado de Asturias y losAgentes Sociales firmaron el Acuerdo para el Desarrollo Económico, la Competitividad y el Empleo (2004 - 2007). Dentro de este marco fijaron como uno de sus objetivos laconstitución del Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales como organismo tripartito y paritario en sus órganos de dirección, presentando la Ley que lo desarrolla durante el año2004 en la Junta General del Principado. Dicha Ley se aprueba el 30 de noviembre de 2004 y constituye al Instituto en un organismo autónomo. En ella se explicitan las funciones,los fines y el ámbito de actuación del mismo.
El Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales, como organismo técnico-científico encargado de planificar y desarrollarlas acciones encaminadas a disminuir la siniestralidad laboral en el Principado de Asturias, ha creido conveniente invertir una parte considerable de sus esfuerzos en fomentar unaNUEVA CULTURA PREVENTIVA desde los primeros años de formación de los jóvenes.
Esta es la razón de poner a disposición de los centros docentes asturianos nuestras instalacionescon sus recursos técnicos y humanos como complemento y ayuda en esta materia, y lo hemos querido concebir e incluir dentro del marco del programa "Asturias espacio educativo".
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