Instrucciones evidencia 4

'H¿QLFLyQGHOFyGLJRGHpWLFDUHODFLRQDGRFRQVXSURIHVLyQ\R¿FLR

¡Cordial saludo, estimados aprendices!
A continuación encontrarán las instruccionesSDUDGHÀQLUHOFyGLJRGHpWLFDUHODFLRQDGRFRQ
VXSURIHVLyQXRÀFLR

Priorización de valores personales

Las empresas están conformadas por grupos de personas que se orientan por valores. Éstas deben, bajo una¿ORVRItDFRUSRUDWLYDSURSRQHUORVYDORUHVIXQGDPHQWDOHV
que les permitirán alcanzar el cumplimiento de la misión,
la visión, y los objetivos empresariales. En esta primera
actividad, deben diligenciar la escala de valores cruzadosque se presenta a continuación. Para ello, deben
DVLJQDUXQDFDOL¿FDFLyQGHDSDUDFDGDYDORUVHJ~Q
VXLPSRUWDQFLDSDUDHOHMHUFLFLRGHVXSURIHVLyQXR¿FLR

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( )Lealtad
(¿FDFLD
( )Honestidad
( )Justicia
( )Respeto

( )Honorabilidad
( )Libertad
( )Participación
( )Pluralismo
( )Servicio
9
( )Compromiso
(¿FDFLD
( )Honorabilidad
( )Rectitud
( )Transparencia

&RQ¿DQ]D
( )Libertad
( )Responsabilidad
( )Servicio
( )Solidaridad

( )Lealtad
( )Dignidad
(¿FLHQFLD
( )Libertad
( )Servicio

()Cumplimiento
( )Probidad
( )Respeto
( )Imparcialidad
( )Veracidad

2
( )Dignidad
(¿FLHQFLD
( )Equidad
&RQ¿DQ]D
( )Imparcialidad
6
( )Honestidad
( )Participación
( )Responsabilidad
( )Transparencia
()Veracidad

( )Colaboración
( )Cumplimiento
&RQ¿DQ]D
( )Honorabilidad
( )Pluralismo

( )Compromiso
(¿FLHQFLD
( )Participación
( )Pluralismo
( )Veracidad

( )Cumplimiento
(¿FDFLD
(¿FLHQFLD
( )Equidad
( )Respeto
22
( )Colaboración
(¿FDFLD
&RQ¿DQ]D
( )Justicia
( )Probidad

3
( )Justicia
( )Pluralismo
( )Probidad
( )Responsabilidad
( )Solidaridad
7
( )Lealtad
(¿FLHQFLD
()Libertad
( )Probidad
( )Imparcialidad

( )Compromiso
( )Dignidad
( )Honestidad
( )Honorabilidad
( )Justicia

( )Equidad
( )Libertad
( )Rectitud
( )Imparcialidad
( )Transparencia

( )Colaboración
(...