INSTRUCTIVO DE PRESENTACION TRIMESTRAL DE PLANILLAS DE SUELDOS Y SALARIOS Y ACCIDENTES DE TRABAJO

Páginas: 3 (537 palabras) Publicado: 18 de febrero de 2014



INSTRUCTIVO DE PRESENTACION TRIMESTRAL DE PLANILLAS DE SUELDOS Y SALARIOS Y ACCIDENTES DE TRABAJO

El Ministerio de Trabajo (MT) informa a todas las empresas que en el marco del proceso de“Simplificación de Trámites” que viene llevando a cabo, a partir del Primer Trimestre de la Gestión 2004 cuenta con los siguientes requisitos:

i. Formulario Único de Presentación Trimestral dePlanillas de Sueldos y Salarios y de Accidentes de Trabajo
ii. Planilla de Sueldos y Salarios (de acuerdo al modelo establecido por el Ministerio de Trabajo)
iii. Boleta de Deposito Bancario de Bs. 30(Treinta Bolivianos 00/100) en la cuenta N° 201-0448901-3-85 del Banco de Crédito de Bolivia a nombre del Ministerio de Trabajo.

Los anteriores requisitos se constituyen en una DECLARACIÓN JURADA porparte del empleador, los mismos que sustituyen a los anteriores requisitos (“Hoja Resumen: Planilla de Sueldos y Salarios”, “Resumen Trimestral de Accidentes de Trabajo” y otros).

Todas lasempresas deberán presentar obligatoriamente, en forma impresa en la Ventanilla Especializada del Empleador (VEE) del Ministerio de Trabajo, ubicada en las oficinas centrales de la calle Yanacocha esquinaMercado s/n en horarios de oficina (8:30 a 16:30) los requisitos anteriormente mencionados.

Para facilitar el llenado del Formulario Único de Presentación Trimestral de Planillas de Sueldos ySalarios y de Accidentes de Trabajo y de la Planilla de Sueldos y Salarios, el Ministerio de Trabajo pone a disposición a partir de la fecha el Software desarrollado para el efecto, el cual podrá serdescargado del Sitio Web del INE (www.ine.gov.bo) y del Sitio Web del Ministerio de Trabajo (www.mintrabajo.gov.bo/descargas). Alternativamente, este Software podrá ser copiado sin costo alguno por elempleador que así lo desee en la Ventanilla Especializada del Empleador (VEE) en horarios de oficina (8:30 a16:30). El empleador que opte por copiar el software elaborado por el Ministerio de Trabajo,...
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