Instructivo Impuesto a las Ganancias
Páginas: 11 (2565 palabras)
Publicado: 27 de octubre de 2015
INSTRUCTIVO IMPUESTO A LAS GANANCIAS – 4ta Categoría
1. OBJETIVO
Le recomendamos leer detenidamente las instrucciones, y para el caso de tener dudas o no
comprender el alcance o la aplicación de algún concepto, usted puede efectuar la consulta
a babconsultores@gmail.com , es nuestro objetivo colaborar en llevar claridad a quienes
intervienen en el impuesto a retener
2. CONCEPTO
El impuesto alas ganancias, también conocido como impuesto a la cuarta categoría se
calcula exclusivamente sobre la Renta del Trabajo Personal, entre otros rubros:“el trabajo
personal ejecutado en relación de dependencia”. El Empleador actúa como Agente de
Retención y es responsable por el depósito del impuesto ante las autoridades que
correspondan.
3. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR
Efectuar las retenciones sobrelos haberes del trabajador y efectuar los depósitos
correspondientes al Fisco. El empleador es solamente un mediador entre su
personal y el ente recaudador
Exponer documentación de trabajo ante inspecciones de la AFIP
Extender al cese de la relación laboral o al finalizar el año fiscal el formulario de
AFIP 649, que significa la certificación del impuesto retenido.
4. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOPresentar Declaración Jurada, Formulario DGI 572, con detalle de cargas de
familia y conceptos a deducir para la determinación del impuesto, al inicio de la
Visítenos: www.babconsultores.com.ar
Comuníquese: BABconsultores@gmail.com
TE: 1550148624 / 1566298441
relación laboral y ante cualquier modificación a la información oportunamente
suministrada. En ellos deberá consignar si se trata de unformulario original o
rectificativa de informaciones suministradas con anterioridad.
(Ver en el anexo los Formularios 572 modelos: uno confeccionado al inicio de la
relación laboral y otro informando modificaciones.)
5. CONCEPTOS BASICOS
5.1 GANANCIA BRUTA:
Se considera ganancia bruta a todos los conceptos percibidos por el
empleado antes de los descuentos de aportes Jubilatorios y de Obra Social.Además,
en el caso de corresponder también serán parte de la Ganancia Bruta, las cuotas
médicos asistenciales que pague el empleador por su cuenta, los bonus, y
remuneraciones no remunerativas de cualquier índole a excepción de la indemnización
por antigüedad o despido dispuesta por el art. 245 LCT y la indemnización por muerte
o incapacidad del trabajador prevista en el art 248 LCT. Lasremuneraciones no
habituales pueden prorratearse desde el mes en el cual se liquida hasta el fin del año
fiscal, ej.: SAC pagado el 30/06 por un monto de $ 7.000, se puede afectar
mensualmente la suma de $ 1.000 acumulativos, desde el mes de Junio hasta Diciembre
incluido, permitiendo de esta forma prorratear el pago del impuesto en los meses
sucesivos y no soportarlo en su totalidad en el mes de Junio.
+SUELDO BRUTO
+ Sueldo Anual Complementario
+ Bonus / Buen Punto / Etc.
+ Vacaciones
GANANCIA BRUTA
Nota: Las Asignaciones Familiares no integran la Ganancia Bruta
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TE: 1550148624 / 1566298441
5.2 GANANCIA NETA:
Se considera Ganancia Neta al importe de la Ganancia Bruta menos
los las Deducciones Generales que indica laLey.
+ GANANCIA BRUTA
- Jubilación 11%
- Ley 19.032 3%
- Obra social 3%
- Primas de Seguro de Vida
- Deducción Servicio Doméstico
- Gastos de Sepelio
- Intereses por Créditos Hipotecarios
- Cuotas o abonos a instituciones médicas
- Honorarios de Servicios Médicos
- Donaciones
- Debitos bancarios por depósitos
GANANCIA NETA
5.3 GANANCIA NETA SUJETA A IMPUESTO:
Se considera Ganancia Neta sujeta aImpuesto,
Ganancia Neta menos las Deducciones Técnicas que indica la ley.
+ GANANCIA NETA
- Ganancia No Imponible
- Deducción Especial
- Cargas de Familia
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TE: 1550148624 / 1566298441
a la
GANANCIA NETA SUJETA A IMPUESTO
6. DEDUCCIONES GENERALES
A continuación, detallamos los conceptos autorizados legalmente para...
1. OBJETIVO
Le recomendamos leer detenidamente las instrucciones, y para el caso de tener dudas o no
comprender el alcance o la aplicación de algún concepto, usted puede efectuar la consulta
a babconsultores@gmail.com , es nuestro objetivo colaborar en llevar claridad a quienes
intervienen en el impuesto a retener
2. CONCEPTO
El impuesto alas ganancias, también conocido como impuesto a la cuarta categoría se
calcula exclusivamente sobre la Renta del Trabajo Personal, entre otros rubros:“el trabajo
personal ejecutado en relación de dependencia”. El Empleador actúa como Agente de
Retención y es responsable por el depósito del impuesto ante las autoridades que
correspondan.
3. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR
Efectuar las retenciones sobrelos haberes del trabajador y efectuar los depósitos
correspondientes al Fisco. El empleador es solamente un mediador entre su
personal y el ente recaudador
Exponer documentación de trabajo ante inspecciones de la AFIP
Extender al cese de la relación laboral o al finalizar el año fiscal el formulario de
AFIP 649, que significa la certificación del impuesto retenido.
4. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOPresentar Declaración Jurada, Formulario DGI 572, con detalle de cargas de
familia y conceptos a deducir para la determinación del impuesto, al inicio de la
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relación laboral y ante cualquier modificación a la información oportunamente
suministrada. En ellos deberá consignar si se trata de unformulario original o
rectificativa de informaciones suministradas con anterioridad.
(Ver en el anexo los Formularios 572 modelos: uno confeccionado al inicio de la
relación laboral y otro informando modificaciones.)
5. CONCEPTOS BASICOS
5.1 GANANCIA BRUTA:
Se considera ganancia bruta a todos los conceptos percibidos por el
empleado antes de los descuentos de aportes Jubilatorios y de Obra Social.Además,
en el caso de corresponder también serán parte de la Ganancia Bruta, las cuotas
médicos asistenciales que pague el empleador por su cuenta, los bonus, y
remuneraciones no remunerativas de cualquier índole a excepción de la indemnización
por antigüedad o despido dispuesta por el art. 245 LCT y la indemnización por muerte
o incapacidad del trabajador prevista en el art 248 LCT. Lasremuneraciones no
habituales pueden prorratearse desde el mes en el cual se liquida hasta el fin del año
fiscal, ej.: SAC pagado el 30/06 por un monto de $ 7.000, se puede afectar
mensualmente la suma de $ 1.000 acumulativos, desde el mes de Junio hasta Diciembre
incluido, permitiendo de esta forma prorratear el pago del impuesto en los meses
sucesivos y no soportarlo en su totalidad en el mes de Junio.
+SUELDO BRUTO
+ Sueldo Anual Complementario
+ Bonus / Buen Punto / Etc.
+ Vacaciones
GANANCIA BRUTA
Nota: Las Asignaciones Familiares no integran la Ganancia Bruta
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TE: 1550148624 / 1566298441
5.2 GANANCIA NETA:
Se considera Ganancia Neta al importe de la Ganancia Bruta menos
los las Deducciones Generales que indica laLey.
+ GANANCIA BRUTA
- Jubilación 11%
- Ley 19.032 3%
- Obra social 3%
- Primas de Seguro de Vida
- Deducción Servicio Doméstico
- Gastos de Sepelio
- Intereses por Créditos Hipotecarios
- Cuotas o abonos a instituciones médicas
- Honorarios de Servicios Médicos
- Donaciones
- Debitos bancarios por depósitos
GANANCIA NETA
5.3 GANANCIA NETA SUJETA A IMPUESTO:
Se considera Ganancia Neta sujeta aImpuesto,
Ganancia Neta menos las Deducciones Técnicas que indica la ley.
+ GANANCIA NETA
- Ganancia No Imponible
- Deducción Especial
- Cargas de Familia
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TE: 1550148624 / 1566298441
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GANANCIA NETA SUJETA A IMPUESTO
6. DEDUCCIONES GENERALES
A continuación, detallamos los conceptos autorizados legalmente para...
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