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Páginas: 2 (425 palabras) Publicado: 28 de marzo de 2015





Inteligencia emocional

La Inteligencia Emocional es la habilidad que tenemos las personas de percibir, controlar y evaluar nuestras emociones, es una parte importante de nuestras vidas yaque determina el éxito que tendremos en nuestra vida social, nuestras relaciones de pareja, nuestro trabajo y que tanto control tenemos sobre nosotros mismos. De esta forma, la inteligencia emocional secompone de:
Inteligencia personal
Inteligencia interpersonal
Peter Salovey ha organizado las inteligencias personales en cinco competencias principales: el conocimiento de las propias emociones, lacapacidad de controlar estas últimas, la capacidad de motivarse uno mismo, el reconocimiento de las emociones ajenas y el control de las relaciones.   
La Inteligencia Emocional es un factor muchomás importante en cuánto al éxito, ya que mientras mejor seas al controlar tus emociones y detectar las de otros, mejor serán tus relaciones interpersonales.
Esta parece adquirir cada vez másimportancia en el ámbito laboral. Algunos aspectos positivos que ofrece una inteligencia emocional desarrollada son:
Comunicación efectiva
Orientación a las personas
Satisfacción personal y profesionalEmpatía
Automotivación
Gestión del cambio y adaptabilidad
Mejores relaciones interpersonales
Aumento del desempeño
Liderazgo




Se puede considerar, en el mundo de los negocios, un salto hacia eldesempeño significativo. Aquellas personas inteligentes emocionalmente tienen una mayor probabilidad de situarse en el camino que les conducirá al éxito, y con el de su compañía. Favorece la consecuciónde los objetivos y la mejora de los planes estratégicos de cualquier compañía. Gracias a ella, está cambiando el criterio a la hora de determinar quiénes son los profesionales brillantes más allá de suconocimiento técnico. Las organizaciones comienzan a comprender que el éxito profesional no depende exclusivamente de las capacidades intelectuales y que las habilidades emocionales son además el...
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