Integración y diversidad étnica

Universidad complutense de madrid
INTEGRACIÓN, DIVERSIDAD Y CONFLICTO ÉTNICO
Modelos de relación étnica.

Gabriela Ojeda
Sociología 1.3





La integración, diversidad y conflictoétnicos son fenómenos que se han presenciado durante muchos siglos en diferentes países, en algunos más que otros. Países como Turquía o Hungría son el resultado ocupaciones extranjeras y migracionesregionales. También existen países cuyas sociedades se han convertido multiétnicas con mayor rapidez debido a la emigración.
Debido a esto, han surgido conflictos y muchos cambios sociales que derivan dela diversidad étnica. Cada día y con más rapidez se puede percibir que la inmigraciones internacionales se aceleran con mayor intensidad y lo seguirán haciendo durante los próximos años.
Uno de losproblemas que más se tiene en cuenta son las tensiones y los conflictos de carácter étnico que estallan en nuestras sociedades. Debido a esto también surgen preguntas de como se puede llevar acabo laintegración de un grupo étnico evitando conflictos y cual debería ser la relación entre las minorías y la mayor de la población.
En relación con estos problemas, las sociedades multiétnicas handecidido adoptar tres modelos principales de integración: la asimilisación, el melting point y el pluralismo cultural.
La asimilación se puede definir como el abandono por parte de los inmigrantes de suscostumbres y tradiciones del país originario amoldándose a los valores y costumbres de la mayoría. Esto incluyen que cambien su idiomas, forma de vestir, estilo de vida y perspectiva cultural para deesa manera poder integrarse en el país que se encuentran. Se tiene que tener en cuenta que la vía de asimilación no siempre triunfa, ya que aunque las minorías tratan de encajar, a veces sus intentosson rechazados afectando la vida personal o laboral del individuo.
La segunda vía es el “melting point”, aquí se puede observar que el inmigrante no deja disolver sus costumbres y valores de su...