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COMUNICACIÓN EN GRUPOS PEQUEÑOS.
La comunicación en grupos pequeños se da en los equipos donde se pueden tener jerarquías, es decir pueden ser equipos de trabajo como mesas redondas, grupos deinvestigación, o un reuniones familiares.
La comunicación en estos grupos por lo general puede ser formal o no muy formal ya que el mismo medio en que se desenvuelven lo pide.
La comunicación en gruposcomo familiares la comunicación no se dirige por nadie no es formal sino de confianza.
En las mesas redondas la comunicación es algo formal, en este grupo la comunicación esta ordenada por unapersona a la que llamamos moderador. Dicha persona regula tiempo para cada uno de los integrantes para que así todos puedan participar, a cada integrante se le da un tiempo definido donde puede exponer susentir o forma de pensar y al último cada uno de los integrantes expone su opinión y conclusiones finales y el moderador da un resumen de lo que expusieron y así todos llegan a un acuerdo.
En palabrasresumidas la comunicación en grupos pequeños varía de acuerdo al medio en el que se desarrollan. La comunicación depende de la forma del grupo y de sus costumbres.
Todo grupo humano tiene una cosaen común.
Normas: Reglas de comportamiento, que todos deben aceptar
Papeles: Cada miembro realiza una actividad especializada. Si cada uno entiende y acepta su papel, el equipo será eficaz.
Rangos:Algunos miembros desempeñan papeles más importantes. Los miembros pueden clasificarse en estratos o niveles de jerarquía. Los de niveles inferiores se espera que obedezcan.
Controles: Si algunapersona fracasa o se desvía será castigado, sin embargo, si se desempeña bien será recompensada.
Comunicación formal vs comunicación informal:
Informal: Intercambio espontáneo de mensajes entreindividuos que se sienten con la libertad de hablar el tema que les plazca, utilizando reglas comprendidas y no codificadas.
Formal: Controlada donde las reglas codificadas permiten cierto tipo de mensajes...