IntroducciónTGA

EVOLUCION DEL
PENSAMIENTO
ADMINISTRATIVO

ORIGENES DE LA
ADMINISTRACIÓN

LOS ORIGENES DE LA ADMINISTRACIÓN
A

continuación vamos a analizar la evolución de
la Teoría General de la Administración (TGA)
mediante el estudio de los diversos enfoques y
teorías que se desarrollado a partir de los
estudios de Taylor, hasta llegar a las tendencias
para el siglo XXI.
 La TGA es la base para eldesarrollo del trabajo
administrativo en las organizaciones.
 La evolución de la Teoría General de la
Administración se ha vuelto obsoletos muchos
conceptos, pero también ha reafirmado otros.

LOS ORIGENES DE LA ADMINISTRACIÓN
 En

una sociedad de organizaciones la administración
es indispensable para que se desarrollen y contribuyan
al mejoramiento de la misma.
 Por lo tanto, el estudio de la TeoríaGeneral de la
Administración se vuelve trascendental, ya que es “el
campo de conocimiento humano que se ocupa del
estudio de la administración en general, sin
preocuparse de distinguir si su aplicación se lleva a
cabo en las organizaciones lucrativas (empresas) o en
las no lucrativas (La seguridad social por ejemplo).
 La TGA se ha desarrollado a través de los años,
llegando a su complejo estadoactual.

Las cinco variables básicas de la TGA
Tareas

Estructura
s

Ambiente

Persona
s

Organizació
n
Tecnología

ORIGENES DE LA ADMINISTRACION

Para el desarrollo de la administración,
fue
notable la influencia de:







Filósofos (Antiguos y modernos).
La Iglesia Católica.
La organización militar.
Revolución Industrial.
Economistas liberales.
Pioneros industriales y empresarios.INFLUENCIA DE LOS
FILOSOFOS
4000
A.C.

Reconoce la necesidad de
planear, organizar y controlar.

2600
A.C.

Descentralización en la organización.

2000
A.C.

Reconocimiento de la necesidad
de órdenes escritas.
Uso de la consultoría (Staff)

INFLUENCIA DE LOS
FILOSOFOS
Sócrates: Administración  habilidad personal separada
conocimiento
técnico
y
de
la
experiencia.
Platón: Preocupado por problemaspolíticos y
sociales.
Aristóteles: Impulsó a la filosofía, ciencias
naturales - creador de la lógica.

Francis Bacón: Fundador de la lógica moderna
- método experimental e inductivo.

René Descartes: Fundador de la filosofía
moderna geometría.

impulsó

las

matemáticas

y

la

REVOLUCION INDUSTRIAL
(Inglaterra)
177
177
6
6
Máquina
Máquina de
de vapor
vapor
James
James Watt
Watt

ProducciónProducción
(artesanal
(artesanal -industrial)
industrial)

 Estructura
Estructura
yy comercial
comercial
época.
época.

social
social
de
de la
la


 Fusión
Fusión de
de pequeños
pequeños
talleres
talleres

 Disminución
Disminución de
de costos
costos

Automatización
de

Automatización
de
tareas
tareas

 Aumento
Aumento de
de la
la demanda
demanda

 Jornadas
Jornadas de
de 12
12 óó 13
13 hrs.hrs.

 Condiciones
Condiciones ambientales
ambientales
peligrosas
ee
peligrosas
insalubres.
insalubres.

¿QUÉ EVENTO MARCA EL INICIO DE UNA NUEVA ERA DEL
TRABAJO Y LAS ORGANIZACIONES?


A finales del siglo XVIII, con la invención de la máquina
de vapor y con su aplicación a la sustitución del esfuerzo
humano y animal en el siglo XIX, se generó un nuevo
concepto del trabajo y de la producción.

Este cambio modificó el mundo occidental (y a lo largo
de todo el mundo), lo tuvo un gran impacto en las
organizaciones.



Esta situación afectó a los pequeños talleres de corte
artesanal que se vieron paulatinamente absorbidos o
sustituidos por aquellos que contaban con capacidad
financiera suficiente para adquirir nuevas máquinas.

¿QUÉ EVENTO MARCA EL INICIO DE UNA
NUEVA ERA DEL TRABAJOY LAS
ORGANIZACIONES?


La progresiva urbanización, favorecieron el crecimiento
de unas pocas organizaciones y la concentración de
capital.



Al volverse el trabajo cada vez más mecánico, se propició
la división del trabajo en labores progresivamente más
repetitivas y simplificadas, así como la masificación de
los trabajadores.



Las malas condiciones de trabajo dieron lugar a luchas...