introduccion historia


INTRODUCCIÓN

La sociedad está en un constante cambio, gracias a las a diversas tendencias que adopta de otros países para mejorar el desarrollo empresarial en nuestro territorio, en la actualidadel tema en auge para los empresarios y sus negocios es la seguridad y salud en el trabajo, en el cual su principal objetivo es lograr que tanto la empresa como sus directivos y empleados, esténprotegidos respecto a las enfermedades físicas o psicológicas y los accidentes del trabajo.
La seguridad y salud en el trabajo se encuentra bajo una estrecha relación con la responsabilidad socialempresarial, teniendo en cuanta que la RSE ya que
no tiene únicamente como cumplimiento las obligaciones jurídicas, sino también una «mayor» inversión en el capital humano y el medio ambiente. Teniendo encuenta lo anterior podemos decir que el descuido del personal tanto en seguridad como en la salud puede llegar afectar en un alto grado la productividad y la eficacia de la empresa, generando pérdidastanto monetarias como de personal.
En un intento de identificar todas las exposiciones potenciales de pérdidas y críticas para la operación como lo son la prevención de accidentes en su totalidadcomo un tipo de pérdida específica, y efectuando el control, no sólo de las lesiones y enfermedades profesionales, sino también de los daños a las máquinas e instalaciones, los materiales, los daños almedio ambiente, la seguridad del producto, etc. La administración de seguridad se orienta hacia un área específica del control de pérdidas, mientras al mismo tiempo se superpone con otras áreas y si esintroducida e implantada correctamente tendrá el impacto deseado y profundo sobre el rendimiento.
El objetivo de la salud laboral, no es otro que mantener un alto nivel de bienestar en lostrabajadores. Para ello se utilizan técnicas de prevención, asegurando la adecuada protección de los mismos y asignándoles un puesto de trabajo que se adapte a sus aptitudes físicas y mentales, para que de...