INTRODUCCION


INTRODUCCION

Virtualmex es una empresa que proporciona soluciones mediante la integración de servicios y productos para plantas industriales.
Inició sus operaciones en 1999 y actualmente atiende alrededor del 73% de la producción automotriz en México, principalmente en procesos de pintura.
Hoy en día participa en otras industrias como de alimentos, hospitales, electrónica, etc. Con coberturaen todo México.
En Virtualmex existe el compromiso de proporcionar a los socios comerciales productos y/o servicios de vanguardia, que contribuyan al cumplimiento de los objetivos establecidos, mediante un equipo de trabajo comprometido con la mejora contínua en todas las actividades, logrando así una vida digna y productiva tanto como para la empresa, así como para cada personal que conforma elgran equipo de Virtualmex.

A continuación analizaremos a la organización VIRTUALMEX con el objetivo de conocer su clima organizacional, como se desarrolla la comunicación dentro de ella, así como también el cómo resuelven sus conflictos, para alcanzar los objetivos establecidos dentro de ella etc.








DESARROLLO
Comunicación
En Virtualmex, la comunicación es vertical ascendente, ya quepara la empresa cada opinión del personal que hay labora es sumamente importante y todo es tomado en cuenta para la mejora continua dentro de esta misma, así mismo para que cada persona que aquí labora se sienta como en familia y por lo tanto sea efectivo en las actividades que se realizan.

Condiciones de Trabajo
En Virtualmex cada miembro que aquí labora es responsable de su propia seguridad, sinembargo esta es respaldada por los más altos lineamientos de seguridad tanto física como moral, mental y personal, Virtualmex brinda a cada individuo el equipo de seguridad indispensable para la realización de actividades dentro de la empresa, los trabajadores de Virtualmex están sumamente seguros de que están en una empresa con instalaciones, equipo y personal preocupada por ellos y por lo tantoen el desarrollo de las capacidades de cada uno y el bienestar tanto del trabajador como de quien lo espera en casa .
Virtualmex dice que para que un empleado este feliz , debe venir feliz y sentirse feliz con lo que hace dentro y fuera de la empresa.


Motivación
Virtualmex es una empresa que además de preocuparse por el equipo de trabajo que aquí labora, se encarga de motivar a cada uno de losempleados que aquí trabajan, porque dice el gerente que para que un trabajador haga las cosas bien, a tiempo y en forma debe estar bien uno mismo , y en forma en todos los sentidos. Porque los problemas que la vida regala son solo una piedra que debemos mover para seguir nuestro camino.
Virtualmex ofrece a cada personal una capacitación de todas las actividades que se realizan dentro de laempresa, para que en lapsos pequeños e tiempo puedan laborar en áreas específicas.

Organigrama







Funciones de la empresa


Puesto:


Director General


Área


Virtualmex
El gerente general de la empresa tiene la mayor responsabilidad dentro de la misma y es el encargado de tomar las decisiones más importantes de la misma, como avalar los proyectos, las estrategias y los cursos alternativos deacción para el crecimiento de la empresa.


Descripción de actividades

Es responsable ante los accionistas, por los resultados de las operaciones y el desempeño organizacional, junto con los demás gerentes funcionales planea, dirige y controla las actividades de la empresa.

Realiza evaluaciones periódicas acerca del cumplimiento de las funciones de la empresa.

Aprueba los procedimientos dentro dela empresa.

Crea un ambiente en el que los trabajadores puedan lograr las metas de grupo con la menor cantidad de tiempo, dinero, materiales, optimizando los recursos disponibles.

Prepara descripción de tareas y objetivos individuales para cada área funcional.

Supervisa constantemente los principales indicadores de la actividad de la empresa con el fin de tomar decisiones adecuadas,...