Introducción a la Administración - Miguel Rioja

CONTROL DE LECTURA 1.
Administrar: lograr que se hagan ciertas cosas mediante la concurrencia de otras personas.
GOBERNAR – CUIDAR – REGIR.
Cuando hablamos de administrar siempre nos estamos refiriendo a las organizaciones.
Todas las empresas son organizaciones, pero no todas las organizaciones son empresas.
Las empresas fundamentalmente persiguen un propósito de lucro.

George Terry: laadministración es un proceso muy particular consistente en las actividades de planeación, organización, ejecución y control, desempeñadas para determinar y alcanzar los objetivos señalados, mediante el uso de gente y recursos.

PLANIFICACION.
ORGANIZACIÓN.
EJECUCION.
CONTROL.

Organizaciones: ellas satisfacen mayor cantidad y más eficazmente las necesidades de la comunidad y sus ciudadanos.Vivimos en una sociedad organizacional: nacemos, nos educamos, consumimos gran parte de nuestra vida dentro de organizaciones.
Estas organizaciones son guiadas, dirigidas o administradas por las decisiones de uno o más individuos; son ellos los que asignan los recursos de la sociedad a objetivos distintos y a menudo en competencia.

Jorge Hermidas  perspectiva científica.

Laadministración es una ciencia que estudia a las empresas y organizaciones con fines descriptivos, para comprender su comportamiento, su evolución, su crecimiento y su conducta.

Este concepto enfoca a la administración como una ciencia.
Epistemología: es la teoría del conocimiento dedicada a estudiar las ciencias con sus contenidos, sus características, sus divisiones y sus relaciones mutuas, comotambién los distintos lugares que ocupan en el universo del conocimiento.
Mediante esta disciplina se pretende clarificar si la administración pertenece al nivel científico, técnico o artístico.

Ciencia: es un conjunto de conocimientos obtenidos mediante la observación y el razonamiento, sistemáticamente estructurados, de los que se deducen principios y leyes generales.

Técnica: importa unaherramienta que transforma y opera en la realidad, aplicando para ello normas y procedimientos con rigurosidad y sobre la base de un programa objetivamente definido.

Arte: es una manifestación de la actividad humana mediante la cual se expresa una visión personal y desinteresada que interpreta lo real o imaginado con recursos plásticos, lingüísticos o sonoros. Trata de captar una realidad en unplano vivencial y espiritual en forma especial pero subjetiva, tanto para sí como para los demás.

CARACTERIZACION EPISTEMOLOGICA DE LA ADMINISTRACION: es una ciencia y una técnica.
La técnica cumple un papel esencial al conectarse con la ciencia y ser el vehículo natural de instrumentación de todos los descubrimientos científicos. Así también, la técnica realimenta a un campo de la ciencia, el deEVALUACION (el otro campo es el EXPLICATIVO), al determinar la necesidad de más profundización en ciertas áreas, en las cuales no se ha logrado éxito o se operó con escaza eficiencia por falta de un mayor caudal de conocimiento.

Modelos: representación simplificada de la realidad, que incluyen a las variables más relevantes e importantes.

Al considerar a la administración como una cienciase la puede vincular con otras disciplinas científicas. Para explicar sus fenómenos con mayor amplitud y precisión recurre a:
La sociología, para explicar la conducta social en las organizaciones.
La psicología, para explicar el comportamiento humano en el trabajo.
Al derecho, que marca los límites legales de la administración.
La economía, para obtener información acerca del comportamiento delos mercados de los factores de producción y de los productos.
La antropología, para permitirle entender al hombre dentro de la organización.



Las organizaciones.
Funciones específicas: planificación – organización – dirección – control.

Administración: es un proceso (una forma sistemática de hacer las cosas) que incluye esas funciones destinadas al logro de objetivos determinados....