Introducción a la etica y valores
Trabajo por:
Hernán David Mondragón Cardona
Elizabeth García Álvarez
Jorge Castaño
1. ¿Cómo alcanzar este resultado favorece el buendesempeño profesional?
2. ¿Qué actitudes o factores dificultan la consecución de este resultado?
a. Interactuar en los contextos productivos y sociales en función de los principios y valoresuniversales.
1. R/: Este resultado nos ayuda a afrontar las dificultades de una forma adecuada.
2. R/: La ausencia de valores y principios universales nos crearía un caos profesional, dificultades,para el trabajo o desarrollo y formulación de proyectos.
b. Asumir actitudes críticas, argumentativas y propositivas en función de la resolución de problemas de carácter productivo y social.1. R/: Este resultado favorece las comunicaciones
Interpersonales permitiendo llevar a acuerdos y soluciones a los problemas, dificultades y circunstancias con otras personas de una formatolerante, colaborativa, eficaz, rápida y correcta éticamente.
2. R/: Cuando trabajamos con personas intolerantes, poco razonables, que no permiten la libre expresión de ideas y conceptos que puedanfortalecer un proyecto. De esa forma se nos haría bastante problemático trabajar con personas de pocos valores y ética profesional, ya que nos desfavorecía en muchos ámbitos en el proceso de trabajo oproyectos.
c. Generar procesos autónomos y de trabajo colaborativo permanentes, fortaleciendo el equilibrio de los componentes racionales y emocionales orientados hacia el desarrollo humanointegral.
1. R/: Este resultado permite alcanzar logros eficaces y seguros al trabajar en grupo dando uso a la tolerancia, a la libre expresión de ideas y conceptos.
2. R/: Sin el trabajocolaborativo perderíamos toda oportunidad de integrar ideas, conceptos, opiniones, además nuestro desarrollo humano se vería afectado, ya que con el trabajo en grupo y colaborativo nos ayuda a adquirir...
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