Investigación

HISTORIA Y PRESENTE DE LA UNIVERSIDAD SURCOLOMBIANA SEDE LA PLATA 2012.

Presenteado por:
ALVARO MAJI BAGUA
MAGDY LINEY ROA TORRES
EDWIN ADRIAN SANCHEZ OBANDO
ANA MARIA TORRES HURTADO

UNIVERSIDAD SURCOLOMBIANA
PROGRAMA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS
SEMINARIO DE INVESTIGACION
LA PLATA (H)
2010.

HISTORIA Y PRESENTE DE LA UNIVERSIDAD SURCOLOMBIANA SEDE LA PLATA 2010

Presentadopor:
ALVARO MAJI BAGUA
MAGDY LINEY ROA TORRES
EDWIN ADRIAN SANCHEZ OBANDO
ANA MARIA TORRES HURTADO

Presentado a :
AMINTA CORONADO RAMIREZ

UNIVERSIDAD SURCOLOMBIANA
PROGRAMA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS
SEMINARIO DE INVESTIGACIÓN
LA PLATA (H)
2010

TABLA DE CONTENIDO

1. INTRODUCCION.
2. JUSTIFICIACION
3. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
4. OBJETIVO
5.1 OBJETIVOGENERAL
5.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS
5. MARCO DE REFERENCIA
6.3 ANTECEDENTES
6.4 MARCO GEOGRAFICO
6.5 MARCO DEMOGRAFICO
6.6 MARCO LEGAL
6.7 MARCO TEORICO
6. DISEÑO METODOLÓGICO7.8 TIPO DE INVESTIGACION
7.9 ENFOQUE
7.10 POBLACION
7.11 MUESTRA
7.12 TECNICAS E INSTRUMENTOS DE INVESTIGACION
7.13 PLAN DE ANALISIS.
7.14 ANALISIS Y PROCEDIMIENTO DE LA INFORMACION
7 CONCLUCIONES
8 ANEXOS
9 CRONOGRAMA
10 PRESUPUESTO
11 BIBLIOGRAFIA

1) INTRODUCCION.
El administrador de empresas debe estar a la vanguardia en el proceso deestudio de las organizaciones y más aun si de alguna manera se tiene un vínculo estrecho con esta organización.
En este sentido la investigación denominada desarrollo histórico y descripción actual de la Universidad Surcolombiana Sede La Plata 2012, se planteo siguiendo las premisas antes mencionadas, ya que el grupo de trabajo encontró como referencia del estudio a la sede de la USCO en el Municipiode La Plata, donde con la asesoría de la Docente Aminta Coronado Ramírez se realizo la investigación de carácter histórica y descriptiva, partiendo del postulado de realizar un trabajo investigativo de carácter práctico, que sirviera para los intereses académicos y que fuera útil a la sede Universitaria.
Asi las cosas se desarrollo el estudio, que permitió no solo un enriquecimiento en cuantoal conocimiento aprendido y producido, si no que genero un intercambio de experiencias del grupo investigador al realizar entrevistas con antiguos y actuales administrativos, egresados, estudiantes y profesores, que por medio de la información procesada en la investigación, este trabajo ha servido de referencia para sustentar la Problemática de la sede en espacios como el Concejo Municipal de LaPlata y La Asamblea del Departamento del Huila, teniendo en cuenta que la Academia juega un papel importantísimo en el desarrollo económico y social de la región, así como el administrador que al ser el coordinador de los diferentes recursos de la organización que gestiona, está en la obligación de ser partícipe de la creación de nuevo y mejor conocimiento.

PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

Paraque en una organización se puedan definir unos objetivos a un determinado plazo, primero se debe conocer la situación actual de la misma, donde se debe partir de una descripción objetiva de las características propias de la institución, del entorno interno y externo en la que se desenvuelve, así como del conocimiento de su historia.

Según lo anterior para definir estrategias a futuro se debeconocer el presente y el pasado, ejercicio que no se ha realizado en la universidad surcolombiana sede la Plata donde hasta la fecha, ha carecido de investigaciones descriptivas o históricas que sirvan como consulta para diferentes usos, como lo son las políticas institucionales de las directivas de la USCO, material de estudio para los entes departamental municipal y otras instituciones así como...