Investigacion Administrativa
Carrera: Dirección de Empresas
Organización y Métodos
Evidencia # 1
Alumna: Yazmin Zúñiga Calderón
Carnet: 11183
Profesor: Rodolfo Calderón Acuña
TERCER CUATRIMESTRE
2011
INTRODUCCION:
¿Que importancia tiene el planeamiento de la metologia y de la investigación Administrativa?
En esta evidencia tenemos el objetivo de entender en susimplicidad el proceso racional de previsión, estructuración y asignación optima de recursos de las organizaciones. Tiene como objetivo el explicar y comprender el planeamiento y metodología de la Investigación administrativa, para poder en un futuro profesional saber cómo hacer un planeamiento de una investigación, y así, realizando este proceso de la debida forma, por de llegar al objetivo de lainvestigación solucionar o dar soluciones a un problema, y esto pueda convalidar nuestra reputación laboral.
También, esta evidencia, tiene como objetivos específicos:
1. Explicar la etapas del planeamiento de la investigación administrativa: esto para tener muy en claro que tipos o diseños hay para realizar un planeamiento y poder tener bien claros los puntos o pasos para, poder llevar a caboun buen desarrollo del planeamiento de la investigación
2. Definir y diferenciar el concepto de modelo y de método, también dar a conocer los diferentes modelos y métodos que se pueden desarrollar en una investigación administrativa
3. Explicar las etapas de la metodología de investigación administrativa aplicada a organizaciones públicas, esto ayudara a entender cómo se desarrolla unametodología en una institución pública, y así comprende paso a paso este proceso, y ser capaz de identificarlo.
PLANIFICACION ADMINISTRATIVA:
La función de planificación se compone de dos fases: la socioeconómica y la administrativa. En su sentido general.
Planificación socioeconómica:
Se define como un proceso racional y continuo de previsión, organización y uso de recursos escasos, paraalcanzar objetivos y metas en un tiempo y espacio predeterminados.
Planificación administrativa:
Se define como un proceso racional de previsión, estructuración y asignación optima de recursos de las organizaciones, para alcanzar resultados en un tiempo y espacio dados.
ADMINISTRACION:
Concepto General:
La palabra administración proviene del latin ad (junto de) y ministratio(presentación de servicios). Implica la acción de prestar servicios o ayudar. Se entiende a la administración como “ciencia y arte, a la vez”, ya que se basa en el conocimiento científico interdisciplinario y, a la vez, es ejercida con arte, o sea adoptando determinados estilos de acción, según sean las características del momento histórico que se pretende afectar, la localización de las acciones, laconducta, las demandas y las necesidades.
En un sentido mas especifico, la administración se define como una ciencia social encargada de la utilización racional y optima de los recursos escasos, para atender demandas sociales en un tiempo y espacios dados, mediante el aporte organizado de varios individuos.
En el sentido más operativo, la administración es: planear, organizar, dirigir, controlar yavaluar el trabajo humano.
PLANEAMIENTO DE LA INVESTIGACION
Una cosa es planear la investigación de campo y otra es realizar la investigación propiamente dicha. En lo primero, se esboza un plan de acción futuro que considere las ventajas e inconvenientes de realizar la investigación, con ciertos métodos y modelos, en cierto plazo y lugar y con determinados recursos. Se analiza la prefactibilidad de la investigación.
En lo segundo, se elabora la factibilidad de la investigación, o sea el plan detallado que tiene como eje al método y modelo del trabajo de campo. Estos definen a una serie de variables a analizar y el procedimiento para abordar su estudio.
* Las Etapas del Planeamiento de Investigación Administrativa:
1) El Problema u Objeto de Estudio:
El punto de partida...
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