INVESTIGACION

Somos una organización de consultoría especializada en la gestión por valores, generando así una ventaja competitiva para nuestrosclientes. Tenemos la certeza de que el tener un equipo de personas valiosas está asociado con la posibilidad de establecer altos estándares de calidad y productividad en el servicio y/o producto de suempresa. Por consiguiente, parte de nuestra misión consiste en lograr que cada individuo, miembro de su organización, esté capacitado para liderar, comprometerse y participar en los procesos de lacompañía.
Como en su momento lo enunció Goethe “Aceptar un buen consejo no es sino aumentar la propia capacidad”

FASES DE NUESTRA CONSULTORIA
 INICIACIÓN: Contacto con el cliente, Diagnóstico preliminarde los problemas, Planificación del cometido, Propuestas de tareas al cliente y contrato de consultoría.

 DIAGNÓSTICO: Análisis del objetivo, Análisis del problema, Descubrimiento de los hechos,Análisis y síntesis de los hechos, Información de los resultados al cliente.


 PLANIFICACIÓN DE LAS MEDIDAS: Elaboración de soluciones, Evaluación de opciones, propuestas al cliente,planificación de la aplicación de medidas.

 APLICACIÓN: Contribuir a la aplicación, propuestas de ajustes, capacitación.


 TERMINACIÓN: Evaluación, Informe final, Establecimiento de compromisos, planes deseguimiento y retirada.

CONSULTORES ASERTIVOS
JOSE ABEL CUBILLOS PETRO
3144532274
CONSULTORASERTIVO@GMAIL.COM
JOSE ABEL CUBILLOS PETRO
CEL 3144532274
CONSULTORASERTIVO@GMAIL.COMSeptiembre 23 de 2013



Ref: Oportunidad laboral.

Estimados señores

Mi hoja de vida demuestra laexperiencia en el área administrativa, gestión del recurso humano, comunicación organizacional y clima institucional. He laborado en el sector energético y de servicios.

Administrador de Empresas...