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Páginas: 26 (6322 palabras)
Publicado: 16 de octubre de 2015
DE SEGURIDAD Y VIGILANCIA EN LA LEY
ORGANICA DEL TRABAJO,
TRABAJADORES Y TRABAJADORAS.
Caso: Escritorio Jurídico PQR
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD JOSÉ ANTONIO PAEZ
FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y POLITICAS
ESCUELA DE DERECHO
CARRERA: DERECHO
REGIMEN LABORAL DE LOS TRABAJADORES DE SEGURIDAD Y
VIGILANCIA EN LA LEY ORGANICA DEL TRABAJO,TRABAJADORES Y
TRABAJADORAS.
Caso: Escritorio Jurídico PQR
Tutor Académico: Prof. Abiel Pereira B.
Tutor Institucional: Abog. Eduardo Quintero Sosa
Autora:
María de los Ángeles Pérez M.
C.I: V – 17.790.409
San Diego, Enero 2013
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD JOSÉ ANTONIO PAEZ
FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y POLITICAS
ESCUELA DE DERECHO
CARRERA: DERECHO
REGIMEN LABORAL DE LOSTRABAJADORES DE SEGURIDAD Y
VIGILANCIA EN LA LEY ORGANICA DEL TRABAJO, TRABAJADORES Y
TRABAJADORAS.
Caso: Escritorio Jurídico PQR
CONSTANCIA DE ACEPTACION
_____________________________________________
Nombre, firma y cedula del tutor académico
______________________________________________
Nombre, firma y cedula de identidad del tutor institucional________________________________________________
Tutor Metodológico: Dr. Rubén Vivas C.I.: V-3061.080
Autora:
María de los Ángeles Pérez M.
C.I: V-17.790.409
San Diego, Enero 2013
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD JOSÉ ANTONIO PAEZ
FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y POLITICAS
ESCUELA DE DERECHO
CARRERA: DERECHO
REGIMEN LABORAL DE LOS TRABAJADORES DE SEGURIDAD Y
VIGILANCIA EN LA LEY ORGANICA DEL TRABAJO, TRABAJADORES YTRABAJADORAS.
Caso: Escritorio Jurídico PQR
Autora: María de los Ángeles Pérez M.
Fecha: Enero 2013
Caso: Escritorio Jurídico PQR
RESUMEN INFORMATIVO
El régimen regulatorio en materia laboral, sufrió modificaciones significativas con la
entrada en vigencia de la Ley Orgánica del Trabajo, Trabajadores y Trabajadoras, aprobada
mediante decreto Ley en el marco de la Ley Habilitante y la declaratoria delcarácter
orgánico de la referida norma jurídica, la cual establece condiciones de flexibilización del
régimen aplicado a los trabajadores de vigilancia, los cuales son considerados como
trabajadores con una jornada de trabajo especial, por la naturaleza del trabajo desarrollado.
Este trabajo persigue la indagación de las condiciones en las cuales se viene desarrollando
esta actividad y las nuevasincidencias establecidas en la actual LOTTT.
Descriptores: (Régimen laboral, trabajadores y trabajadoras)
ÍNDICE GENERAL
Dedicatoria……………………………………………………………………………….iii
Agradecimiento…………………………………………………………………………..iv
Índice……………………………………………………………………………………..v
Resumen…………………………………………………………………………………vii
Introducción………………………………………………………………………………8
Capitulo I
Nombre de laInstitución………………………………………………………………...10
Ubicación………………………………………………………………………………...10
Breve descripcion de la institución………………………………………………………10
Misión……………………………………………………………………………………10
Visión…………………………………………………………………………………….10
Estructura organizativa…………………………………………………………………...11
Capitulo II
Planteamiento del Problema ........................................................................................... 12
Objetivo General:............................................................................................................13
Objetivos Específicos: .................................................................................................... 13
Justificación .................................................................................................................... 13
Capítulo III
Antecedentes................................................................................................................... 15
Bases Teóricas ................................................................................................................ 16
Bases Legales ..................................................................................................................17
Definición de...
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