Iti81n

UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE CHIHUAHUA

LAURA ELENA CARREON CHAVIRA

ANALISIS DEL CASO GOOGLE.

PLANEACION Y ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO

INGENERIA EN TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA COMUNICACIÓN

MAESTRO: DAGOBERTO PEREZ PIÑON.
.
ENERO-ABRIL 2010



INDICE
1. Aspectos Generales
Descripción de la empresa…………………………………………………………….................4Visión………………………………………………………………………………………………….4
Misión………………………………………………………………………………………………....4
Valores………………………………………………………………………....................................5
Estructura orgánica o directiva………………………………………………………………...…5
2. Evaluación externa
Factores económicos……………………………………………………………………………….7
Cuestionario…………………………………………………………………………………………..7
Auditoria……………………………………………………………………………………………….8
Factores sociales, culturales, demográficos y ambientales.Cuestionario…………………………………………………………………………………………..9
Auditoria……………………………………………………………………………………………….9
Factores tecnológicos
Cuestionario………………………………………………………………………………………….11
Auditoria………………………………………………………………………………………………13
Factores legales gubernamentales políticos
Cuestionario……………………………………………………………….......................................14
Auditoria……………………………………………………………………………………………….15Factores Competitivos
Cuestionario…………………………………………………………………………………………..16
Auditoria……………………………………………………………………………………………….17
Matriz Efe………………………………………………………………………………………………18
3. Evaluación Interna
Auditoria de la Gerencia
Cuestionario…………………………………………………………………………………………..20
Auditoria……………………………………………………………………………………………….20
Auditoria MercadotecniaCuestionario…………………………………………………………………………………………..21
Auditoria……………………………………………………………………………………………….21
Auditoria de finanzas y contabilidad
Cuestionario…………………………………………………………………………………………..22
Auditoria……………………………………………………………………………………………….22
Auditoria de producción
Cuestionario…………………………………………………………………………………………..23
Auditoria……………………………………………………………………………………………….24
Auditoria de investigación y desarrollo
Cuestionario…………………………………………………………………………………………..25Auditoria…………………………………………………………………………...............................25
Auditoria de sistemas Gerencial
Cuestionario…………………………………………………………………………………………...26
Auditoria………………………………………………………………………………………………..27
Auditoria de recursos humanos
Cuestionario……………………………………………………………………….............................28
Auditoria………………………………………………………………………………………………..29
Matriz Efi………………………………………………………………………………………………..31
4. Objetivos
Objetivoslargo plazo…………………………………………………………………………………33
Objetivos mediano plazo……………………………………………………………………………..33
Objetivos cortó plazo………………………………………………………………………………….34
5. Matriz foda
La matriz…………………………………………………………………………………………………37
Estrategias FO………………………………………………………………………………………….37
Estrategias FA………………………………………………………………………………………….38
Estrategias DO………………………………………………………………………………………….38Estrategias DA…………………………………………………………………………………………..38
6. Tablero de Control
6.1 Balance general……………………………………………………………………………………..40
7. Estilos de planeación
7.1 Planeación Preactiva……………………………………………………………………………….45
8. Análisis Entorno
8.1 Análisis del entorno general………………………………………………………………………45
8.2 Análisis del entorno Operativo……………………………………………………………………45
8.3 Análisis del entornointerno…………………………………………………………....................46
9. Modelo Organizacional
9.1 Modelo Colegial.……………………………………………………………………………………..46
10. Grafico de Gantt de los recursos
10.1 Grafico de recursos humano……………………………………………………………………..48
10.2 Grafico de suministros…………………………………………………………………………….48
10.3 Grafico de costos…………………………………………………………………………………...49
10.4 Grafico de metas y crecimiento…………………………………………………………………...49



ASPECTOSGENERALES DE LA EMPRESA





1.1 Descripción de la empresa.

La utilidad y facilidad de uso de Google la han convertido en una de las marcas más conocidas del mundo, casi exclusivamente gracias a la publicidad gratuita que hacen de...