IVA Y Remuneraciones
Páginas: 2 (370 palabras)
Publicado: 12 de junio de 2015
¿Qué es el IVA?
El Impuesto al Valor Agregado (IVA) rige en casi todos los países del mundo, y en Chile representa un recargo del 19% sobre un bien o servicio. Es decir, el vendedor incorpora elIVA a la transacción comercial y, así, el precio de venta aumenta debido a este impuesto.
Según lo establece la ley, toda venta igual o superior a $180 debe pagar el 19% de IVA.
Débito fiscal (ventas):Es el IVA presente en las boletas, facturas, liquidaciones, notas de débito y de crédito, que son emitidas por ventas de productos o servicios.
Crédito fiscal (compras): Es el impuesto incluido enlas facturas de proveedores o de compras, notas de débito y de crédito, que acrediten las adquisiciones o utilización de servicios.
¿Cómo funciona?
Cuando ocurre una transacción, el vendedor entregael IVA de la venta al fisco; a su vez, éste debe devolverle el IVA que le cobraron los proveedores.
El consumidor final tiene la obligación de cancelar el IVA sin derecho a reembolso, operación que escontrolada por el fisco a través de boletas o facturas.
Por ejemplo:
Si un distribuidor de comida rápida compra platos a $1.000 + IVA y los venderá a $3.000 + IVA, el fisco le cobrará $570 por cadauno (19% de $3.000). Pero, a su vez, el empresario podrá pedir un reembolso de $190 (19% de $1.000), por lo que sólo pagará $380 de IVA por plato (la diferencia entre $570 y $190).
Asiento dedeclaración de IVA:
¿Qué son las remuneraciones?
Cuando una persona realiza un trabajo profesional o cumple con una determinada tarea en una empresa, espera recibir un pago por su esfuerzo. Dicharecompensa o retribución se conoce como remuneración.
¿Qué se descuentan de las remuneraciones?
los impuestos que las graven.
las cotizaciones de la seguridad social.
las cuotas sindicales.
lasobligaciones con instituciones de previsión o con organismos públicos.
las cuotas de dividendos hipotecarios por compra de vivienda.
las cantidades indicadas por el trabajador para ser depositadas en cuenta...
El Impuesto al Valor Agregado (IVA) rige en casi todos los países del mundo, y en Chile representa un recargo del 19% sobre un bien o servicio. Es decir, el vendedor incorpora elIVA a la transacción comercial y, así, el precio de venta aumenta debido a este impuesto.
Según lo establece la ley, toda venta igual o superior a $180 debe pagar el 19% de IVA.
Débito fiscal (ventas):Es el IVA presente en las boletas, facturas, liquidaciones, notas de débito y de crédito, que son emitidas por ventas de productos o servicios.
Crédito fiscal (compras): Es el impuesto incluido enlas facturas de proveedores o de compras, notas de débito y de crédito, que acrediten las adquisiciones o utilización de servicios.
¿Cómo funciona?
Cuando ocurre una transacción, el vendedor entregael IVA de la venta al fisco; a su vez, éste debe devolverle el IVA que le cobraron los proveedores.
El consumidor final tiene la obligación de cancelar el IVA sin derecho a reembolso, operación que escontrolada por el fisco a través de boletas o facturas.
Por ejemplo:
Si un distribuidor de comida rápida compra platos a $1.000 + IVA y los venderá a $3.000 + IVA, el fisco le cobrará $570 por cadauno (19% de $3.000). Pero, a su vez, el empresario podrá pedir un reembolso de $190 (19% de $1.000), por lo que sólo pagará $380 de IVA por plato (la diferencia entre $570 y $190).
Asiento dedeclaración de IVA:
¿Qué son las remuneraciones?
Cuando una persona realiza un trabajo profesional o cumple con una determinada tarea en una empresa, espera recibir un pago por su esfuerzo. Dicharecompensa o retribución se conoce como remuneración.
¿Qué se descuentan de las remuneraciones?
los impuestos que las graven.
las cotizaciones de la seguridad social.
las cuotas sindicales.
lasobligaciones con instituciones de previsión o con organismos públicos.
las cuotas de dividendos hipotecarios por compra de vivienda.
las cantidades indicadas por el trabajador para ser depositadas en cuenta...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.