Jeison
Páginas: 4 (758 palabras)
Publicado: 12 de febrero de 2015
Funciones principales Técnico estadística.
Recomendaciones:
- Se debe nivelar bases de Sharepoint ( Se indicó como hacerlo) Ya que se detecto documento los cuales no se actualizaron en cuadrosde control o en el aplicativo.
- Culminar base de datos para optimizar tiempos (Se inicio en Access)
Tips:
1. Buscar v
2.
3.
1. Evaluaciones escuela de formación:
Ruta en la red.G:\OFICINA TÉCNICA INFOPLUS\13. EVALUACIÓN PROVEEDOR\CERTIFICACIÓN STAFF PROVEEDORES 2013\07. JULIO\EVALUACIONES\BACK OFFICE)
a. Persona encargada de evaluaciones remite archivo con evaluacionescon y sin respuestas (Nubia Orozco)
b. Se califica las evaluaciones en base al archivo recibido
c. Se da el peso a cada pregunta según corresponda
1
Nº PREGUNTA
PUNTAJE
ITINERARIO 1(CONOCIENDO LA INDUSTRIA) (A)
1
0,8
100%
2
0,8
3
0,8
4
0,8
5
0,8
6
0,7
7
0,7
8
0,8
9
0,8
10
0,8
11
0,8
12
0,8
13
0,6
NOTA FINAL(GRUPO 1)
10,0
d. Ingreso calificación a la hoja base
e. En la hoja resultado histórico Skill. Ya se encuentra formulado.
f. Resultado individual:
En esta hoja se entra aldetalle por cada persona.
g. Resultado grupo:
En esta hoja se encuentra resultado por cada proveedor
2. Realizar cuadro de productividad diaria (Validar el tema con Claudia)
Ruta en la red:G:\OFICINA TÉCNICA INFOPLUS\00 INDICADORES INFOPLUS - VARIABLE\2014\01. INFORME DIARIO DE PRODUCTIVIDAD
a. Realizar modificación de las formulas según el mes que corresponda en la hoja deasignación.
En esta hoja se muestra la trazabilidad por cada publicador a diario. Y a la vez un resumen.
b. En la hoja consolidado general se diligencia con el cuadro de control enviada a diario porcada publicador. La complejidad la asigna el coordinador.
B. Consolidado de calidad: Se copia del cuadro de requerimientos de coordinador
D. Informe semanal: Resumen del área en la...
Recomendaciones:
- Se debe nivelar bases de Sharepoint ( Se indicó como hacerlo) Ya que se detecto documento los cuales no se actualizaron en cuadrosde control o en el aplicativo.
- Culminar base de datos para optimizar tiempos (Se inicio en Access)
Tips:
1. Buscar v
2.
3.
1. Evaluaciones escuela de formación:
Ruta en la red.G:\OFICINA TÉCNICA INFOPLUS\13. EVALUACIÓN PROVEEDOR\CERTIFICACIÓN STAFF PROVEEDORES 2013\07. JULIO\EVALUACIONES\BACK OFFICE)
a. Persona encargada de evaluaciones remite archivo con evaluacionescon y sin respuestas (Nubia Orozco)
b. Se califica las evaluaciones en base al archivo recibido
c. Se da el peso a cada pregunta según corresponda
1
Nº PREGUNTA
PUNTAJE
ITINERARIO 1(CONOCIENDO LA INDUSTRIA) (A)
1
0,8
100%
2
0,8
3
0,8
4
0,8
5
0,8
6
0,7
7
0,7
8
0,8
9
0,8
10
0,8
11
0,8
12
0,8
13
0,6
NOTA FINAL(GRUPO 1)
10,0
d. Ingreso calificación a la hoja base
e. En la hoja resultado histórico Skill. Ya se encuentra formulado.
f. Resultado individual:
En esta hoja se entra aldetalle por cada persona.
g. Resultado grupo:
En esta hoja se encuentra resultado por cada proveedor
2. Realizar cuadro de productividad diaria (Validar el tema con Claudia)
Ruta en la red:G:\OFICINA TÉCNICA INFOPLUS\00 INDICADORES INFOPLUS - VARIABLE\2014\01. INFORME DIARIO DE PRODUCTIVIDAD
a. Realizar modificación de las formulas según el mes que corresponda en la hoja deasignación.
En esta hoja se muestra la trazabilidad por cada publicador a diario. Y a la vez un resumen.
b. En la hoja consolidado general se diligencia con el cuadro de control enviada a diario porcada publicador. La complejidad la asigna el coordinador.
B. Consolidado de calidad: Se copia del cuadro de requerimientos de coordinador
D. Informe semanal: Resumen del área en la...
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