Jornada Laboral De 40 Horas
Páginas: 3 (600 palabras)
Publicado: 17 de septiembre de 2011
La jornada de trabajo o jornada laboral
Es el tiempo que cada trabajador dedica a la ejecución del trabajo por el cual ha sido contratado. Se contabiliza por el número de horas en las que elempleado desarrollar su actividad laboral, en principio en e l día o jornada laboral, si bien, por extensión, también repercute en el cómputo de la semana laboral, mes laboral y el año laboral. En el año2005 la semana laboral media en Europa de los trabajadores a tiempo completo era de 40 horas (8 horas de lunes a viernes), por encima de 40 horas están Letonia (que encabeza la lista con 42,6 horas),Estonia, República Checa, España (41 horas), Alemania y Austria. Francia aparece en la posición inferior en horas trabajadas semanales con 37,6 horas semanales, según Eurostat.2
Oceanía
En Australialas horas legales de trabajo semanales varían entre 35 y 40 horas.
Asia
En China la semana laboral comienza el lunes y termina el viernes. En China comenzó oficialmente el disfrute del fin de semanade dos días en 1995. La mayoría de los trabajadores trabajan 5 días a la semana (incluidos los funcionarios y la mayoría de las industrias).
En la India la semana laboral en la mayoría de lasempresas privadas empieza el lunes y termina el sábado al mediodía, lo que hace una semana laboral de 5 días y medio, con un horario total de unas 48 horas por semana. El fin de semana comprende la mitaddel sábado -por la tarde- y el domingo. En las oficinas públicas, y nuevas empresas la semana es de lunes a viernes con un horario total de 40 horas semanales.
En Japón el horario semanal laboral esnormalmente de lunes a viernes y de 40 horas semanales.
En Filipinas el horario semanal laboral alcanza las 48 horas.
Unión Europea
La directiva europea de 2003 de organización del tiempo de trabajo(Working Time Directive - 32003L0088 - 4/11/2002) indica que los trabajadores de la Unión Europea no pueden ser obligados a trabajar durante más de 48 horas por semana debiendo tener al menos 11...
Es el tiempo que cada trabajador dedica a la ejecución del trabajo por el cual ha sido contratado. Se contabiliza por el número de horas en las que elempleado desarrollar su actividad laboral, en principio en e l día o jornada laboral, si bien, por extensión, también repercute en el cómputo de la semana laboral, mes laboral y el año laboral. En el año2005 la semana laboral media en Europa de los trabajadores a tiempo completo era de 40 horas (8 horas de lunes a viernes), por encima de 40 horas están Letonia (que encabeza la lista con 42,6 horas),Estonia, República Checa, España (41 horas), Alemania y Austria. Francia aparece en la posición inferior en horas trabajadas semanales con 37,6 horas semanales, según Eurostat.2
Oceanía
En Australialas horas legales de trabajo semanales varían entre 35 y 40 horas.
Asia
En China la semana laboral comienza el lunes y termina el viernes. En China comenzó oficialmente el disfrute del fin de semanade dos días en 1995. La mayoría de los trabajadores trabajan 5 días a la semana (incluidos los funcionarios y la mayoría de las industrias).
En la India la semana laboral en la mayoría de lasempresas privadas empieza el lunes y termina el sábado al mediodía, lo que hace una semana laboral de 5 días y medio, con un horario total de unas 48 horas por semana. El fin de semana comprende la mitaddel sábado -por la tarde- y el domingo. En las oficinas públicas, y nuevas empresas la semana es de lunes a viernes con un horario total de 40 horas semanales.
En Japón el horario semanal laboral esnormalmente de lunes a viernes y de 40 horas semanales.
En Filipinas el horario semanal laboral alcanza las 48 horas.
Unión Europea
La directiva europea de 2003 de organización del tiempo de trabajo(Working Time Directive - 32003L0088 - 4/11/2002) indica que los trabajadores de la Unión Europea no pueden ser obligados a trabajar durante más de 48 horas por semana debiendo tener al menos 11...
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