Jovenes

Páginas: 5 (1200 palabras) Publicado: 10 de octubre de 2012
1 Los miembros del grupo tienen en cuenta mis opiniones.
2 Soy aceptado por mi grupo de trabajo.
3 Los miembros del grupo son distantes conmigo.
4 Mi grupo de trabajo me hace sentir incomodo.
5 El grupo de trabajo valora msi aportes.

6 Mi jefe crea una atmosfera de confianza en el grupo de trabajo.
7 El jefe es mal educado.
8 Mi jefe generalmentaapoya las decisiones que tomo.
9 Las ordenes impartidas por el jefe son arbitrarias.
10 El jefe desconfia del grupo de trabajo.

11 Entiendo bien los beneficios que tengo en la empresa.
12 Los beneficios de salud que recibo en la empresa satisfacen mis necesidades.
13 Estoy de acuerdo con mi asignación salarial.
14 Mis aspiraciones se ven frustradas porlas políticas de la empresa.
15 Los servicios de salud que recibo en la empresa son deficientes.

16. Realmente me interesa en lo futuro de la empresa.
17. Recomiendo a mis amigos la Empresa como un excelente sitio de trabajo.
18. Me avergüenzo de decir que soy parte de la Empresa.
19. Sin remuneración no trabajo horas extras.
20. Seria más feliz en otraempresa.

21. Dispongo del espacio adecuado para realizar mi trabajo.
22. El ambiente físico de mi sitio de trabajo es adecuado.
23. El entorno físico de mi sitio de trabajo dificulta la labor que desarrollo.
24. Es difícil tener acceso a la información para realizar mi trabajo.
25. La iluminación del área de trabajo es deficiente.

26. Laempresa despide al personal sin tener en cuenta su desempeño.
27. La empresa brinda estabilidad laboral.
28. La empresa contrata personal temporal.
29. La permanencia en el cargo depende de preferencias personales.
30. De mi buen desempeño depende la permanencia en el cargo.

31. Entiendo de manera clara las metas de la empresa.
32. Conozco bien comola empresa esta logrando sus metas.
33. Algunas tareas a diario asignadas tienen poca relación con las metas.
34. Los directivos no dan a conocer los logros de la empresa.
35. Las metas de la empresa son poco entendibles.

36. El trabajo en equipo con otras dependencias es bueno.
37. Las otras dependencia responden bien a mis necesidades laborales.
38.Cuando necesito informacion de otras dependencias lo puedo conseguir facilmente.
39. Cuando las cosas salen mal las dependencias son rapidas en culpar a otras.
40. Las dependencias resuelven problemas en lugar de responsabilizar a otras.



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1 Los miembros del grupo tienen en cuenta mis opiniones. | | | | | |
2 Soy aceptado por migrupo de trabajo. | | | | | |
3 Los miembros del grupo son distantes conmigo. | | | | | |
4 Mi grupo de trabajo me hace sentir incomodo. | | | | | |
5 El grupo de trabajo valora msi aportes. | | | | | |
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6 Mi jefe crea una atmosfera de confianza en el grupo de trabajo. | | | | | |
7 El jefe es mal educado. || | | | |
8 Mi jefe generalmenta apoya las decisiones que tomo. | | | | | |
9 Las ordenes impartidas por el jefe son arbitrarias. | | | | | |
10 El jefe desconfia del grupo de trabajo. | | | | | |
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11 Entiendo bien los beneficios que tengo en la empresa. | | | | | |
12 Los beneficios de salud que recibo enla empresa satisfacen mis necesidades. | | | | | |
13 Estoy de acuerdo con mi asignación salarial. | | | | | |
14 Mis aspiraciones se ven frustradas por las políticas de la empresa. | | | | | |
15 Los servicios de salud que recibo en la empresa son deficientes. | | | | | |
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16. Realmente me interesa en lo futuro de la...
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