Jubilaciones en Venezuela
Páginas: 2 (397 palabras)
Publicado: 25 de noviembre de 2013
CALCULO DE JUBILACION
REQUISITOS: Articulo 3 de la Ley
Cuando el funcionario, funcionaria, empleado o empleada haya alcanzado la edad de sesenta(60) años si es hombre, o de cincuenta y cinco(55) años si es mujer, siempre que hubiere cumplido, por lo menos, veinticinco (25) años de servicios; o,
Cuando el funcionario, funcionaria, empleado o empleada haya cumplido treinta y cinco (35)años de servicio, independientemente de la edad.
Para que nazca el derecho a la jubilación será necesario en todo caso que el funcionario, funcionaria, empleado o empleada haya efectuado nomenos de sesenta (60) cotizaciones mensuales. De no reunir este requisito, la persona que desee gozar de la jubilación deberá contribuir con la suma única necesaria para completar el número mínimo decotizaciones, la cual será deducible de las prestaciones sociales que reciba al término de su relación de trabajo, o deducible mensualmente de la pensión o jubilación que reciba en las condiciones queestablezca el Reglamento de esta Ley.
Los años de servicio en exceso de veinticinco (25) serán tomados en cuenta como si fueran años de edad, a los fines del cumplimiento del requisito establecido enel numeral 1 de este artículo, pero no para determinar el monto de la jubilación.
SUELDO BASE – Articulo 8 de la Ley
El sueldo base para el cálculo de la jubilación se obtendrádividiendo entre veinticuatro (24) la suma de los sueldos mensuales devengados por el funcionario, funcionaria, empleado o empleada durante los dos últimos años de servicio activo.
MONTO BASE- Articulo 9 dela Ley
El monto de la jubilación que corresponda al funcionario, funcionaria, empleado o empleada será el resultado de aplicar al sueldo base, el porcentaje que resulte de multiplicar los años deservicio por un coeficiente de 2.5. La jubilación no podrá exceder del ochenta por ciento (80%) del sueldo base.
ECUACION CÁLCULO DE JUBILACION:
Calculo Años de Servicio:
Fecha de Egreso –...
CALCULO DE JUBILACION
REQUISITOS: Articulo 3 de la Ley
Cuando el funcionario, funcionaria, empleado o empleada haya alcanzado la edad de sesenta(60) años si es hombre, o de cincuenta y cinco(55) años si es mujer, siempre que hubiere cumplido, por lo menos, veinticinco (25) años de servicios; o,
Cuando el funcionario, funcionaria, empleado o empleada haya cumplido treinta y cinco (35)años de servicio, independientemente de la edad.
Para que nazca el derecho a la jubilación será necesario en todo caso que el funcionario, funcionaria, empleado o empleada haya efectuado nomenos de sesenta (60) cotizaciones mensuales. De no reunir este requisito, la persona que desee gozar de la jubilación deberá contribuir con la suma única necesaria para completar el número mínimo decotizaciones, la cual será deducible de las prestaciones sociales que reciba al término de su relación de trabajo, o deducible mensualmente de la pensión o jubilación que reciba en las condiciones queestablezca el Reglamento de esta Ley.
Los años de servicio en exceso de veinticinco (25) serán tomados en cuenta como si fueran años de edad, a los fines del cumplimiento del requisito establecido enel numeral 1 de este artículo, pero no para determinar el monto de la jubilación.
SUELDO BASE – Articulo 8 de la Ley
El sueldo base para el cálculo de la jubilación se obtendrádividiendo entre veinticuatro (24) la suma de los sueldos mensuales devengados por el funcionario, funcionaria, empleado o empleada durante los dos últimos años de servicio activo.
MONTO BASE- Articulo 9 dela Ley
El monto de la jubilación que corresponda al funcionario, funcionaria, empleado o empleada será el resultado de aplicar al sueldo base, el porcentaje que resulte de multiplicar los años deservicio por un coeficiente de 2.5. La jubilación no podrá exceder del ochenta por ciento (80%) del sueldo base.
ECUACION CÁLCULO DE JUBILACION:
Calculo Años de Servicio:
Fecha de Egreso –...
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