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La constitución política de Colombia en el artículo 25 declara que “el trabajo es un derecho y una obligación social y goza, en todas sus modalidades, de la especial protección del estado. Todapersona tiene derecho a un trabajo en condiciones dignas y justas.”
Toda persona tiene derecho al trabajo y goza de liberta para escoger profesión y oficio, dentro de las normas prescritas por laConstitución y la Ley.
En los artículos 5 y 11 la constitución nacional se define el trabajo que regula ese Código como toda la actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente otransitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al servicio de otra, y cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectué en ejecución de un contrato de trabajo, pero también enfatiza eltrabajo ocasional, accidental o transitorio, como el de corta duración y no mayor de un mes, que se refiere a labores distintas de las actividades normales del empleador.
También dice que el trabajo essocialmente obligatorio y que nadie puede impedir el trabajo a los demás, ni que se dediquen a la profesión, industria o comercio que les plazca, siendo lícito su ejercicio, sino mediante resolución deautoridad competente encaminada a tutelar los derechos de los trabajadores o de la sociedad, en los casos que se prevean en la ley.
La constitución política de Colombia en el artículo 25 declaraque “el trabajo es un derecho y una obligación social y goza, en todas sus modalidades, de la especial protección del estado. Toda persona tiene derecho a un trabajo en condiciones dignas y justas.”Toda persona tiene derecho al trabajo y goza de liberta para escoger profesión y oficio, dentro de las normas prescritas por la Constitución y la Ley.
En los artículos 5 y 11 la constitución nacionalse define el trabajo que regula ese Código como toda la actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al servicio...