Justicia criminal

NATIONAL UNIVERSITY COLLEGE CENTRO UNIVERSITARIO EN RIO GRANDE

Curso: Entrevistae Interrogatorio Código: JUST 2010
Día y Hora Martes 5:00-11:30pm Créditos tres (3)
Horas Contacto 45 horas*G U I A D E E S T U D I O* |
S e p t i e m b r e 2012 |
Jueves 6 de septiembre de 2012Semana 1 | Introducción a laEntrevista e Interrogatorio * Presentación de estudiantes * Discusión del Prontuario del Curso * Entrega – Guía del Curso * Definición de términos básicos de la Entrevista * Características delInterrogatorio * Propósitos compartidos de la Entrevista y el Interrogatorio * Diferencias entre la Entrevista y el Interrogatorio * Técnicas de Escucha Activa en la entrevista * Test para losestudiantes de sobre si ¿Sabemos Escuchar? |
Jueves 13 de septiembre de 2012Semana 2 | Las técnicas de Entrevista Psicologia y los aspectos más Importantes * Principios para afinar lashabilidades de escucha activa * Elementos a evitar en la escucha activa * El Rapport y su importancia para crear sintonía con el entrevistado * La empatía vs simpatía * El parafraseo y lasPalabras de refuerzos o cumplidos * El silencio, el resumen y la clarificación * La percepción del investigador vs la experiencia * El contacto visual, La proxémica o proximia y el lenguaje corporal* Etapas y Tipos de preguntas cuando y como deben hacerse * Errores más comunes que se cometen al hacer una Entrevista o Interrogatorio * Repaso |
Jueves 20 de septiembre de 2012Semana3 | *PRIMER EXAMEN PARCIAL**Asignación de informes orales* |
Jueves 27 de septiembre de 2012Semana 4 | Técnicas Avanzadas de Entrevista e Interrogatorio * Detección de engaños y el perfil de...