K5s


1.- Sintetizar los puntos sobresalientes de cada parte
Kaizen
Kaizen (Kai significa cambio y Zen significa bueno) tiene la metodología de aplicación MCCT: La Mejora Continua hasta la CalidadTotal, sin embargo está relacionado con el taoísmo o filosofía budista. Filosofía asociada a casi todos los sistemas de producción industrial en el mundo, además esta metodología es usada tanto individualcomo colectiva, pero su base milenaria consiste en: ¡Hoy mejor que ayer, y mañana mejor que hoy!
Las 5 eses
Denominado así por la primera letra en el nombre que en japonés designa cada una de suscinco etapas, sin embargo se inició en Toyota en 1950.
Las cinco eses son:
Seiri(Clasificar): Eliminar del espacio de trabajo lo quesea inútil.
Seiton(Orden): Organizar el espacio de trabajo de formaeficaz.
Seisō(Limpieza): Mejorar el nivel de limpieza de los lugares.
Seiketzu(Estandarización): Prevenir la aparición de la suciedad y el desorden.
Shitsuke(Mantener la disciplina): Fomentar losesfuerzos.
2.- ¿Qué ideas de las propuestas compartes? ¿Por qué?
Con el de las 5 eses, porque es el más práctico y fácil de realizarlo.
3.- ¿De qué forma aplicarías en el ejercicio de tu profesión?Clasificando los materiales de construcción que puedo usar una vez más; organizando el lugar, es decir no dejar alambres, maderas con clavo o fierros para que las personas no se lastimen; limpiando el espaciode trabajo de escombros, polvo, etc ; mantener la disciplina exigiendo puntualidad, respeto, responsabilidad, confianza a los obreros.
4.- ¿Qué ideas no te parecen validas hoy? ¿Por qué?
Todas meparecen validas, porque son importantes para tener un resultado óptimo en la vida diaria.
5.- Escribe tu conclusión.
Se llegó a la conclusión de que existen metodologías muy interesantes que nos ayudan enel diario vivir, que incluso las usamos pero no nos damos cuenta. Ahora que se conoce más sobre esas metodologías podríamos concientizar a las empresas a que las usen para que puedan solucionar...