kamasutra practicas

Inventario de organizaciones
Las organizaciones son estructuras sociales diseñadas para lograr metas o leyes por medio de los organismos humanos o de la gestión del talento humano y de otro tipo.

Las organizaciones encontradas en la comunidad de CAÑO HONDO son las siguientes:
Tabla N° 1
Funciones
Organizaciones

Sociales:

Consejo comunal CAÑO HONDO

Educativas:

EscuelaBolivariana CAÑO HONDO

Mercantiles:

Abasto Tamarindo, Agroinverciones, Leche Táchira, MASLACA. C.A
Fuente: (investigadores) 2014

Selección justificada de una organización
La empresa MASLACA. C.A era la única que proporcionaba la información necesaria y completa para realizar dicho informe en cambio en las demás empresas antes mencionadas no la proporcionaba o había que esperar un tiempode 3 meses hasta que le pudieran pedir permiso a la junta directiva.
Es una empresa pública ubicada en la vía panamericana sector caño hondo. Es una empresa productora y exportadora de lácteos a todo el estado. La persona que proporciona la información es Yesenia Mascareño Lanni que tiene el cargo de asistente jurídico, la empresa se constituyó el 4 de Abril del 2002 inicio el funcionamiento el8 de mayo del 2004 su objetivo es la fabricación y producción de productos lácteos con el fin de mejorar cada día la su producción para llevar sus productos a todo el país. Sus miembros fundadores son: el Sr Oswaldo Machado, El Sr Justiniano Mascareño y la Sra. Giseppina Lanni De Mascarreño.



Cada integrante de la empresa cumple la siguiente función:
Tabla N° 2
Cargo:
Función:Gerente General
Dirigir la empresa
Jefe de Producción
 Ocupa de supervisar de proceso de producción y las materias primas.
Director Suplente
en caso de fallecimiento o impedimento del director o directores titulares
Asesor jurídico
es responsable de la dirección, gestión y administración de la Oficina


Secretaria

Es atender el teléfono, tomar nota de quien llamo y para qué asunto,ya que cuando le pasas el mensaje al superior informarles en pocos segundos; manejar la caja chica, encargada de los trámites bancarios generalmente deposito en las cuentas corrientes.


Jefe de Personal
Llevar a la práctica el día a día de los aspectos relacionados con la reglamentación laboral. Negociar con el Comité de empresa todo lo referente a salarios, horario, contratación entremuchas más funciones.
Personal Obrero
Una parte del personal se encarga de la creación y el manejo de las máquinas que procesan y crean el alimento y la otra de la vigilancia de la empresa.
Fuente: (investigadores) 2014

Las bases legales que fundamentan la empresa son: el ministerio de ambiente, la constitución de la República Bolivariana de Venezuela, ley del trabajo, seguridad industrial ylas normas convenin (1999 y 2001) entre muchas más que la sustentan.




La empresa MASLACA C.A cuenta con el siguiente organigrama:

Fuente:( la empresa) 2014
Análisis del proceso administrativo
La empresa MASLACA C.A tiene los principios en cuanto la planificación, organización, la dirección y el control cuenta con la siguiente planificación estratégica ya que de esta manera puedenlograr y mantener un mejor control dentro de la organización administrativa, y por ende semanalmente desarrolla sus actividades de la siguiente maneras:
Lunes: estado de cuentas bancarias para conocer la disposición de cada banco para conocer su liquidez; pagos de productores, atención al público, movimiento diario, verificar la existencia de producto terminado, revisar el inventario de materiaprima, hacer pedidos de materia prima.
Martes: verificar la existencia de la producción del día anterior, atención al público, movimiento diario si hay retenciones del día realizar, conciliar manualmente bancos, y cualquier otra actividad ventas al mayor y detal.
Miércoles: verificar la existencia de la producción del día anterior, atención al público, ventas al mayor, movimiento diario si...