kamino

01.- Concepto de personalidad. Características.
Ejemplos.
W: Personalidad es la organización única de características que determinan la norma típica o recurrente de conducta de un individuo.
Dentro de esta definición existen diversas ideas que son aceptadas por la mayoría de los psicólogos.

1°La personalidad es única, es decir, ninguna personalidad es idéntica a otra.
2°La personalidades considerada como si estuviera compuesta de muchas características diferentes dentro de una organización particular.
3°La organización única de características se ve como determinante del modelo típico o consistente de conducta.

D: Las t° Psicodinámicas de la personalidad hacen hincapié en la importancia de los Motivos, emociones y otras fuerzas internas. Suponen que la personalidad se d° amedida que los conflictos psicológicos se resuelven por lo general durante la niñez
D: patrones de relativa consistencia y duración en el percibir, pensar sentir y comportarse que proporciona a los ind. Identidades independientes. La personalidad es un “constructo resumen” que incluye pensamientos motivos y emociones, intereses, actitudes, habilidades etc.

02.- Tipos de definiciones depersonalidad: características, diferencias,
semejanzas. Ejemplos
W: la personalidad es que el mismo individuo no es evaluado en la misma forma por diferentes personas.
Lundin: “Tal explicación no considera la conducta real del individuo tanto como en los efectos que la personalidad como estímulo produce en otros”

Las Definiciones más usada por los psicólogos se agrupan en 4 clases:1-Definiciones generales: toman en cuenta todos los procesos o respuestas de que es capaz el individuo como interesas hábitos capacidades. Suma total de la conducta del individuo.
2-Definiciones Integrativas: Organización de la personalidad ej: la organización dinámica de los sistemas de conducta entrelazados que posee cada uno de nosotros; desde recién nacido biológico hasta un adulto biosocial, conotros individuos y productos culturales. (Camerón)
3-Definiciones Jerarquicas: tienden a destacar la demarcación de funciones. La noción de Freud (id, ego; superego). Definiciones.
4-Definiciones de Ajuste: Tienden a recalcar el tipo de ajuste característico del individuo.

En otras palabras la personalidad es definida como las formas en que nos comportamos al tratar de permanecer en armonía conlo que nos rodea.

· Definiciones Generales: Toman en cuenta todos los procesos o respuestas de que es capaz un individuo, como intereses, hábitos y capacidades.
· Definiciones Integrativas: Destacan la organización de la personalidad.
· Definiciones Jerárquicas: Tienden a destacar la demarcación de funciones. Las definiciones jerárquicas subrayan varias capas de rasgos o características.Por ej. la noción de Freud de las tres partes de la personalidad (id, ego y superego).
· Definiciones que resaltan el ajuste del individuo al medio: La personalidad es definida como la forma en que nos comportamos al tratar de permanecer en armonía con lo que nos rodea.

03.- Enfoques en el estudio de la personalidad (idiográfico, nomotético): características, ejemplos.

W: Algunas teoríassubrayan los rasgos como unidades básicas de la personalidad mientras otras tratan de clasificarlas según tipos específicos otras subrayan el aspecto del desarrollo.

Estudio de la Personalidad:
Cada personalidad individual es considerada como el resultado final de una interacción entre un conjunto único de actores biológicos y del medio. Como resultado de esto algunos psicólogos han llegado a laconclusión de que cada individuo debe ser estudiado por sus derechos.
La comparación entre los individuos No tiene significación.

Ideográfico: Es el estudio de la personalidad que subraya sus caracteres únicos y que descarta las comparaciones interindividuales.
Nomotético: Reconoce el aspecto único de la personalidad subraya el hecho de que lo único puede ser explicado como “el punto de...