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ACUERDOS DEL EQUIPO D
Información general


Nombre del curso
Desarrollo de sistemas

Instructor
Herman Vargas

Fechas del curso
03/10/2013


Miembros del equipo / Informaciónpersonal

Nombre
Teléfono
Fax
Correo electrónico
Lucas Salas
75775023

Lucas.salas.salas@gmail.com
Héctor Pérez
72493052

bulldogchowhp@gmail.com





Aportes individuales al equipo:(Según sus habilidades, especifique cómo desea contribuir con el trabajo de su equipo)
Intentando averiguar la mayor cantidad de datos posibles en base al tema entregado y contribuir con nuevas ideaspara su logro.
yyy: Aporte conceptos e ideas, soporte técnico, participación y coordinación compartida.

zzzz: Aporte de reflexiones e ideas al trabajo, participación activa en el desarrollo,redacción y ortografía.
El liderazgo será compartido, atendiendo a las necesidades emergentes. La edición del trabajo es colaborativa, el trabajo se realizará en reuniones fijadas de común acuerdo. XXX, serála responsable de la entrega de trabajos por medio de la plataforma y en caso de que ella presente algún problema con el envío la tarea será asumida por Herman.
La edición del trabajo se realizaráde manera conjunta realizando un trabajo activo y compartido, realizaremos reuniones en Google docs. Liderazgo compartido.


Objetivos del equipo de aprendizaje:
(Pueden considerar algunos de losobjetivos de los trabajos, de los procesos, u otros relativos a los estándares de calidad)
Lograr crear una unión entre compañeros para un mejor desempeño además de lograr mas metas.


Factoresque podrían impedir el logro de los objetivos:

Falta de tiempo, problemas de conexión a internet para comunicarnos



Normas esenciales que los miembros del grupo deben respetar:

Los tiemposque se dan para las revisiones, si se pide algo que se haga con eficacia

Aportes coherentes y referenciados, no se aceptan copias de trabajos realizados por otras personas sin citar. Asistencia...