Keiretsu y chaebol

Keiretsu es una palabra japonesa que, traducido literalmente, significa combinar sin cabeza. Es el nombre dado a una forma de estructura corporativa en la que un número de organizaciones se unen,por lo general mediante la adopción de pequeñas participaciones en sí y por lo general como resultado de tener una estrecha relación de negocios, a menudo, como proveedores de la otra. Conjunto desociedades afiliadas y orientadas a un objetivo común. La estructura, frecuentemente comparada con una tela de araña, fue muy admirada en la década de 1990 como una manera de calmar la relacióntradicionalmente antagónica entre el comprador y el proveedor. Si usted es dueño de un poco de su proveedor, reforzado a veces por su proveedor de poseer un poco de usted, la teoría dice que es más probablellegar a una forma de trabajo que es de beneficio mutuo para ambos que si su relación está en condiciones de mercado.
Es una estructura basada en dos partes, un núcleo central en el que se sitúan unaorganización de gran poder económico, un banco y una organización de desarrollo de negocios. Por afuera del núcleo central existe un conjunto de pequeñas organizaciones con gran independencia,compartiendo departamentos y acuerdos económicos, y que poseen una alta interdependencia con el núcleo central. Es una visión empresarial parecida al Zaibatsu, con la diferencia de que el Keiretsu posee unaestructura mucho más horizontal, con una menor cadena de mando. A diferencia del sistema Holding americano, en el Keiretsu, no es necesario que las empresas pertenezcan todas a una sola sociedad.
A losfuncionarios estadounidenses de comercio, sin embargo, no les gustaba el keiretsu de Japón, ya que los veía como una restricción del comercio. Jeffrey Garten, dijo que un keiretsu restringe elcomercio "porque hay una preferencia muy fuerte para hacer negocios con alguien en esa familia".
A pesar de la desaprobación de su gobierno, las empresas estadounidenses gustó la idea. "Las dos partes...