Kidzania

El nombre de la empresa es Kidzania de México S.A. de CV. que significa “tierra de niños buena onda”. Tiene un giro de eduentretenimiento ya que esta enfocada a la educación de los niños basada enuna manera divertida. Cuenta con un terreno de 4,800 m2 y de construcción tiene 8,000 m2. Para lograr sus objetivos cuenta con más de 550 empleados y es visitada aproximadamente por 800,000 personasanualmente.

La misión de Kidzania es ofrecer a sus visitantes la más alta calidad e innovación en entretenimiento educativo basado en el juego de rol; proporcionar a sus socios comerciales el mediomás efectivo de promoción y publicidad interactiva; apoyar y desarrollar a su equipo de trabajo en un ambiente recreativo; así como mostrar el nivel más alto de compromiso y participación en la mejoracontinua de sus comunidades y medio ambiente.

Uno de sus principales objetivos generales es involucrar a los niños, consultando sus ideas, preferencias y deseos.
Algunos de los objetivos específicosque tiene la empresa son:
• Capitalizar las tendencias actuales en la industria del entretenimiento.
• Incrementar la atracción y demanda de actividades orientadas a la familia dentro de unlugar fijo.
• La importancia de patrocinios corporativos como una herramienta financiera y de mercadotecnia.

Su cultura organizacional está basada en ciertos valores y ética que hay queinculcar a los niños para su buen desarrollo, los cuales son:
• Integridad: Nuestras acciones siempre deben ser profesionales y honestas.
• Calidad: Cualidad que distingue nuestro concepto ynuestro servicio.
• Compromiso: Estamos comprometidos con nuestros visitantes, nuestra empresa, nuestros socios y nuestra comunidad.
• Innovación-Creativa: Nos concentramos en usar nuestracreatividad para ser innovadores.
• Pasión-Entusiasmo: Nos entusiasma lo que hacemos. Nuestra pasión hace que las cosas sucedan.
• Enfocado a resultados: Nos enfocamos a y nos motiva lograr...