KINROOS ECUADOR













Integrante:
José Pérez
Rut.17.885.310-4
Prof. Orlando Gahona
Desarrollo Organizacional
Martes 29 Octubre 2013


Estilo Kinross
Kinross posee un mandato imperativo, tanto ético como de negocios de ser un buen vecino, no solo en las comunidades donde opera, si notambién, en respuesta a los cambiantes retos globales, tal como lo es la protección medioambiental, que trascienden todas las fronteras y afectan a las personas en todas partes.
Ser un buen vecino es un aspecto fundamental del propósito principal de Kinross, que es el de liderar al mundo en generar valor a través de la minería responsable. Creemos firmemente que la responsabilidad corporativa y lasutilidades no son mutuamente excluyentes, si no que se refuerzan mutuamente. Sólo si prosperamos como una empresa de éxito financiero podremos lograr los rendimientos que apoyan beneficios sustentables para nuestros empleados, suministradores, comunidades y también para nuestros accionistas.

Propósito principal de Kinross
Liderar al mundo en la generación de valor a través de la mineríaresponsable

Nuestros Valores

Las personas están primero
Una ciudadanía corporativa sobresaliente
Una cultura de alto desempeño
Una disciplina financiera rigurosa



Las personas están primero

Las personas son su principal activo. Por ello, se preocupan de su salud y seguridad como una prioridad, respetando los derechos fundamentales y fomentando un ambiente laboral que garantice ladiversidad, la cultura y las costumbres.

Ser un ciudadano corporativo sobresaliente

La responsabilidad corporativa es su principal filosofía. Eso los convierte en un socio estratégico dinamizador del desarrollo local. Se esfuerzan permanentemente por minimizar el impacto ambiental valorando la integridad y transparencia en todo lo que hacen.


Una cultura de alto desempeño

Son una compañíaorientada a resultados, enfocándose en el logro y la ejecución de los objetivos de negocios. Sus empleados son conocidos en la industria por su pasión, habilidad e iniciativa.

Una disciplina financiera rigurosa

La disciplina financiera es fundamental en la filosofía de gestión. Creen en la mejora continua, por eso se esfuerzan en buscar nuevas y más eficientes formas de usar los recursos.Nuestro Plan de Cuatro Puntas

1. Cumplir con el rendimiento operativo y financiero de las minas
2. Atraer, retener y desarrollar al mejor personal de la industria
3. Alcanzar la excelencia operativa a través de "El estilo Kinross"
4. Impulsar el valor futuro enfocándonos en oportunidades de crecimiento rentables

Responsabilidad Económica
Kinross considera que el desarrollocomunitario sustentable constituye su evolución de competencias en el más amplio de los sentidos, lo que incluye fomentar las actuales relaciones económicas a nivel local, las mismas que garantizarán la independencia de estas actividades, apartándolas de la actividad minera y su supervivencia con posterioridad al cierre de la mina.

Trabajo Seguro y Saludable
Kinross ha mantenido un sólido compromisocon respecto a la seguridad en carreteras, y ha proporcionado capacitación exhaustiva a los conductores de la compañía, en cuanto a situaciones que podrían enfrentar tanto sobre la carretera como fuera de la misma. Además se han instalado sistemas de comunicación y rastreo para otorgar seguridad a las personas que se encuentran en tránsito.

Responsabilidad Ambiental
El Ecuador es el hábitatnatural para una de las poblaciones de plantas y animales más diversa en el mundo por kilómetro cuadrado. Como tal, el proteger el ambiente natural y su biodiversidad constituye un componente vitalmente importante dentro del sistema que Kinross ha adoptado para el manejo ambiental.
Kinross ha procurado la visita de prestigiosos científicos nacionales e internacionales hasta la Cordillera del...