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Jimmy Brito, Betsy Falquéz, Arturo Arévalo.
PREGUNTAS OPCION MULTIPLE
1.- Cual de las siguientes opciones pertenecen a la clasificación de lostipos de planes:
a.- Programas, Propósitos, Metas, Selección.
b.- Coordinación, Misiones, Estrategias, Selección.
c.- Misiones, Objetivos, Reglas, Políticas, Presupuestos.
d.- Desarrollo,Controlar, Objetivos, Políticas.
2.- Los/Las ______ representan el punto final de la organización, el fin al cual se dirigen, staffing, dirección y control.
a.- Políticas.
b.- Reglas.
c.- Metas.
d.-Gerentes.
3.- Las ______ o declaraciones son las que orientan y dirigen las reflexiones para la toma de decisiones en la empresa.
a.- Reglas.
b.- Políticas.
c.- Ética.
d.- Estrategias.4.- La Jerarquía de Objetivos está compuesta de 7 categorías, escoja la respuesta correcta por el orden DESCENDENTE.
a.- Objetivos individuales, Objetivos departamentales, Objetivos divisionales,Objetivos específicos, Objetivos largo plazo, Misión, Propósito socioeconómico.
b.- Propósito socioeconómico, Misión, Objetivos divisionales, Objetivos departamentales, Objetivos largo plazo,Objetivos específicos, Objetivos individuales.
c.- Objetivos individuales, Misión, Objetivos divisionales, Objetivos específicos, Objetivos departamentales, Objetivos largo plazo, Propósitosocioeconómico.
d.- Propósito socioeconómico, Misión, Objetivos largo plazo, Objetivos específicos, Objetivos divisionales, Objetivos departamentales, Objetivos individuales.
5.- Los objetivos verificablesson aquellos que el final del periodo pueden ser determinados si se han logrado, identifique cuál de los siguiente es un ejemplo de los objetivos verificables.
a.- Lograr un rendimiento sobre lainversión del 12% al final del año.
b.- Desarrollar los mejores gerentes.
c.- Mejorar la Productividad del Departamento de producción.
d.- Obtener Utilidades.
6.- La/s __________ son/es un...
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