Kubuni














Descripción de puesto: Gerente Marketing
Puesto
Gerente de marketing
Departamento o área
Marketing
Puesto del jefe inmediato
Director general
Puestos que le reportan
Subgerente de mercadotecnia, encargado de publicidad, jefe de difusión y diseñadores.
Puestos colaterales
Gerente de finanzas, gerente de RH y gerente de producción
Relaciones internas
Directorfinanciero, director de producción y director general
Relaciones externas
Cadenas televisoras, radiofónicas, jefes de revistas, periódicos y espectaculares.

RESPONSABILIDADES:
Ordenar la actuación de las personas a su cargo, así como definir y regular la utilización de recursos.
 
Comunicar hechos y datos que se hayan producido en el departamento de MK y que sean relevantes para el restode la organización.
 
Distribuir los recursos y definir las funciones y las competencias de los distintos miembros del equipo de MK.

Presentar al puesto o puestos que tiene competencia para decidir un determinado plan o proyecto buscando su conformidad para llevarlo a cabo. Diseñar, planificar elaborar e instaurar los planes de marketing de la empresa.
Coordinar y controlar el lanzamientode campañas publicitarias y de promoción.
Dirigir y supervisar los estudios sobre coberturas, cuotas y distribución.
Dar soporte al área de ventas en cuanto a estrategias, políticas, canales, publicidad, merchandising…
Hacer investigaciones comerciales de los productos existentes o nuevos, realizando el estudio de las debilidades, amenazas, fortalezas y oportunidades de los mismos en elmercado.
PERFIL DE PUESTO:
-Escolaridad mínima.- Universitario
-Carrera.- Licenciado en mercadotecnia/ Administración de empresas
-experiencia mínima.- de 4 a 5 años
-Sexo.- Masculino/Femenino
-Edad.- mayor de 27
-Cursos especiales.- Estudios de especialización en Marketing/Venta
-OTROS REQUERIMIENTOS.-
a) Excelente presentación
b) Facilidad de liderazgo
c) Organizado
d) Facilidad depalabra
e) Excelente manejo de computadoras
f) Dominación de ingles y cualquier otro idioma

Descripción de puesto: Gerente General
Puesto
Gerente General
Departamento o Área
Gerencia General
Puesto del jefe inmediato
NA
Puestos que le reportan
Gerencias Subordinadas
Puestos colaterales
NA
Relaciones internas
Todos los empleados
Relaciones externas
Proveedores, Competencia, etc.Responsabilidades:
Toma de decisiones
Organización general de la empresa
Administración del capital
Negociaciones
Dirigir la empresa
Prever Situaciones
Descripción de puesto: Diseñador
Puesto
Diseñador
Departamento o Área
Producción
Puesto del jefe inmediato
Encargado del Área de diseño
Puestos que le reportan
NA
Puestos colaterales
Operadores de Plotters
Relaciones internasTodos los empleados
Relaciones externas
Empresas de competencia

Responsabilidades:
Crear diseños originales para todo tipo de gustos
Mantener variedad de diseños y colores
Estar informado sobre la moda y los deseos de nuestros clientes
Plasmar sus ideas mediante dibujos y mostrarlos a su superior para aprobación
Realizar sus actividades en el tiempo debido y de la mejor manera posibleCrear prototipos para evitar el mal diseño y errores
Descripción de puesto: Gerente de Finanzas
Puesto
Gerente de Finanzas
Departamento o área
Gerencia de Administración o Finanzas
Puesto del jefe inmediato
Director General
Puestos que le reportan
Secretaria, Subgerentes de Recursos materiales, recursos financieros y recursos humanos.
Puestos colaterales
Gerente de Recursos Humanos,Gerente de Producción.
Relaciones internas
Direccion general, de planeación, de operación, titular de unidad informática.
Relaciones externas
Secretaria de finanzas, proveedores, contratistas, arrendadores, instituciones bancarias.

RESPONSABILIDADES:
Dirigir y controlar la aplicación de la normatividad y políticas de Administracion de Recursos Humanos, Financieros, y Materiales que regulan el...