LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA EN COLOMBIA
Para lograr abordar esta problemática del país de la manera más adecuada, primera hay que saber en qué condiciones se encuentra en laactualidad.
En el país la administración de ‘’lo público’’ es un caos, las estructuras y sistemas para aplicar no son las mejores y los empleados públicos no son lo suficientemente eficientes como deberían deser.
La dirección no tiene un estilo autocrático sino pasivo y condescendiente y por ende y hay un predominio de las relaciones políticas y personales como se dice comúnmente ‘’roscas políticas’’.Con un horizonte como este, en mi opinión el país no es que no tenga los recursos administrativos necesarios para desarrollar de la mejor manera la administración de lo público, sino que tiene un malfuncionamiento y un mal procedimiento de parte de los funcionarios públicos.
Al encontrar que el problema se halla en la buena o mala labor de los funcionarios públicos, vemos que falta entonceseficiencia en ellos, además de iniciativa para realizar bien las cosas. Si los objetivos no están bien establecidos y enfocados los resultados no serán los esperados.
Es por esto que para que laadministración pública tenga un buen manejo se necesita empezar con los funcionarios que son los que están directamente relacionados con el foco del problema, en segundo lugar los administradores que son losque tienen acceso directo al dinero, y que con un mal manejo distorsionan la destinación de este.
La gestión debe ser la mejor, conseguir los criterios necesarios tanto científicos como técnicos enla selección de los funcionarios públicos y el personal en sí, crear programas de capacitación de una cobertura extensa, implantar también la carrera administrativa ya que es una necesidad urgente paraque los que ingresen a estas entidades sean los mayores cualificados y por ultimo conseguir la dirección autocrática necesaria para que las labores sean realizadas cabalmente y así sacar de el...
Regístrate para leer el documento completo.