La Administracion

Páginas: 4 (857 palabras) Publicado: 9 de febrero de 2013
ETICA EMPRESARIAL:

El tema de la ética empresarial ha cobrado gran relevancia en nuestros días, y no sólo porque las
investigaciones, la bibliografía y las revistas especializadas sobre el temase multiplican rápidamente,
sino también porque la propia realidad económica y empresarial lo señalan casi a diario en los
medios de comunicación. Tanto a nivel político como económico los grandestitulares sobre beneficios
indebidos mediante fraudes, sobornos, corrupción, privilegios, competencia desleal, productos
en mal estado, etc., han dado lugar en muchos países europeos a demandar quede algún modo se
ponga freno a estos y a otros problemas que han irrumpido con fuerza en nuestras conciencias desde
hace algunas décadas: contaminación del medio ambiente y del planeta; marginadosdel desarrollo;
seguridad de los productos y de los procedimientos; cuestiones sobre los límites de una competencia
mundial implacable, y un largo etcétera.
Esto ha conducido, por una parte, a que enaquellos lugares donde la sociedad civil está configu-
rada y posee fuerza se demanden comportamientos éticos a las organizaciones empresariales delante
de este tipo de actuaciones que sonconsideradas inmorales e incluso escandalosas. Y, por otra parte,
ha conducido a que los empresarios sean cada vez más sensibles y receptivos ante estas demandas, o
al menos ante ciertos abusos, pues sin laconfianza de la sociedad y la credibilidad empresarial cualquier
organización se aboca, a corto o largo plazo, al fracaso en el mercado.
Sin embargo los empresarios no poseen respuestas claras, nien muchas ocasiones saben aprovechar
las vías de institucionalización de la ética en sus organizaciones, por lo que son también los
propios empresarios y directivos los que piden que desde la éticase les ofrezcan caminos u orientaciones
para guiar su conducta de modo racional, y sin que esto suponga una pérdida de beneficio.De
este modo la investigación que estoy realizando parte de una...
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