La Administración Publica

. CONCEPTOS DE ADMINISTRACIÓN.

SELECCIÓN DE MATERIAL DE CLASE
Ayacucho- perú
2010


Oscar Vallejos Sáenz
AYACUCHO, 2010
PERU
1.2. CONCEPTOS DE ADMINISTRACIÓN.

Como se señaló anteriormente, la administración es una actividad inherente a cualquier grupo social. A partir de esto es posible conceptuar la administración, en una forma simple, como:
El esfuerzo coordinado de ungrupo social para obtener un fin con la mayor eficiencia y el menor esfuerzo posibles.
Comúnmente se dice que: “administración es hacer algo a través de otros”. Sin embargo, es conveniente emitir una definición de la administración como disciplina, para tener un concepto más formal de la misma.
Algunas definiciones de los tratadistas más prestigiados:

Henry Sisk y Mario Sverdlik. Es lacoordinación de todos los recursos a través del proceso de planeación, dirección y control, a fin de lograr objetivos establecidos.
Robert f. Buchele. El proceso de trabajar con y a través de otras personas a finde lograr los objetivos de una organización formal.
Harold Koontz y Cyril O Donnell. Es la dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidadde conducir a sus integrantes.
Isaac Guzmán Valdivia. Es la dirección eficaz de las actividades y la colaboración de otras personas para obtener determinados resultados. George R. Ferry. Consiste en lograr un objetivo predeterminado mediante el esfuerzo ajeno.
American Management Association. La administración es la actividad por la cual se obtienen determinados resultados a través delesfuerzo y la cooperación de otros.
Jose A. Fernández Arena. Es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos
institucionales por medio de una estructura y a través del esfuerzo humano coordinado.
Joseph L. Massie. Métodod por el cual un grupo en cooperación dirige sus acciones hacia metas comunes. Este método implica técnicas mediante las cuales un grupo principal de personas (losgerentes) coordinan las actividades de otras.

1.3 IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACIÓN.
Después de haber estudiado sus características, resulta innegable la gran trascendencia que tiene la administración en la vida del hombre.
Sin embargo, es necesario enunciar algunos de los argumentos más relevantes que fundamentan la importancia de esta disciplina:
1. Con la universalidad de laadministración se demuestra que ésta es imprescindible para el adecuado funcionamiento de cualquier organismo social aunque, lógicamente, sea más necesaria en los grupos más grandes.
2. Simplifica el trabajo al establecer principios, métodos y procedimientos, para lograr mayor rapidez y efectividad.
3. La productividad y eficiencia de cualquier empresa están en relación directa con la aplicación de unabuena administración.
4. A través de sus principios la administración contribuye al bienestar de la comunidad, ya que proporciona lineamientos para optimizar el abrochamiento de los recursos, para mejorar las relaciones humanas y generar empleos, todo lo cual tiene múltiples connotaciones en diversas actividades del hombre.

1.4 LA ADMINISTRACIÓN COMO CIENCIA TÉCNICA Y ARTE.
Muchasdivergencias ha originado la determinación del carácter que desempeña la administración dentro del conocimiento humano.
Es decir, si ésta debe ser considerada ciencia, técnica o arte. Existen tantas opiniones al respecto como tratadistas en la materia, y aún no hay un criterio unificado.
Para evitar polémicas, se analizarán las características y elementos que conforman una ciencia, una técnica y unarte.

1.5 FINALIDAD DE LA ADMINISTRACIÓN.
La administración, al ser interdisciplinaria, se fundamenta y relaciona con diversas ciencias y técnicas.

1.6 CARACTERÍSTICAS DE LA ADMINISTRACIÓN
La administración posee ciertas características inherentes que la diferencian de otras disciplinas:
a) Universalidad. Existe en cualquier grupo social y es susceptible de aplicarse lo mismo en una...