La cultura en Colombia
Páginas: 5 (1073 palabras)
Publicado: 4 de abril de 2013
NOMBRE: JENIFER CONSTANZA MORENO SANMIGUEL
CODIGO: 2090589
LA CULTURA EN COLOMBIA
La definición de cultura incluye todas las expresiones y disciplinas relacionadas con el arte y el conocimiento, pero también la podemos relacionar con los valores, normas de convivencia y tradiciones dentro de una sociedad.
Esta doble dimensión implica que cualquier actividad humana, aunque estécondicionada por un sustrato de necesidades muy concretas, es siempre provista de sentidos que trascienden el mero intercambio material. Igualmente, estas representaciones, que emergen de la cultura, son codificadas por las personas a través del lenguaje. Es decir, que las personas son portadoras de una cultura que ya se les ha transmitido anteriormente, y también son reproductores de su propiacultura, la posibilidad de promover cambios sustentables en la esfera de la cultura va a estar siempre condicionada por la libertad de las personas para decidir de forma consciente y en conjunto lo que son y lo que pueden ser. Entender el concepto de cultura desde sus múltiples dimensiones constituye un primer paso para aplicarlo en diversos contextos, incluido el ámbito laboral.
La cultura no surgepor obligación, ésta se funda en sí misma y surge de la nada por las necesidades de los seres humanos y su aportación social. Los valores culturales no surgen por instrucciones de instancias superiores, no se dejan imponer por obligación ni por decisiones de asambleas legislativas. Dentro de la forma de vida en la cultura se toman en cuenta los siguientes elementos como los valores dominantes de unasociedad, lo cuales son el compartir el mismo lenguaje, las creencias religiosas, la importancia de las tradiciones y rituales, la arquitectura y el uso de la tierra y dentro de lo intelectual se encuentra la ciencia, arte, literatura y música. He tenido la experiencia, de que cuando se habla de cultura, generalmente las personas lo relacionan la academia, el museo, la ópera, a lo que se le llamaen algunas clasificaciones “Alta Cultura”, ignorando, a veces por completo, la dimensión valórica de ésta. Generando en ellos la sensación de que el cambio cultural se hace por la mera acumulación de tiempo, desconociendo su propio rol como constructores y reproductores de cultura, como si fuera una responsabilidad de unos pocos.
De otro lado, a través de la historia, el tema cultural harecibido diferentes niveles de atención respondiendo a interés políticos y partidistas. Por ejemplo, durante la república liberal, el los avances en materia de bibliotecas que experimentaron la mayor parte de municipios del país. Así mismo, durante este largo proceso histórico se han registrado avances importantes en materia cultural del país: desde el reconocimiento de la diversidad cultural delterritorio hasta la movilización de actores sociales y culturales. En el caso de la participación de estos importantes actores a través de distintas expresiones artísticas y culturales como el teatro, la pintura y la literatura, su intervención ha ayudado a la construcción de las bases de lo que hoy es la legislación cultural. Pero, por otra parte, en nuestro país, y en todos los demás estáocurriendo una problemática, y es que a la cultura se le está otorgando un carácter comercial, es necesario que evitemos está concepción. Además aunque la constitución y la ley consagran que el Estado debe fomentar la cultura, este fomento se ha quedado en instituciones culturales que hacen las veces más bien de “organizadoras de eventos”. Así mismo, sostiene que los diferentes espacios de expresiónsocial, artística y cultural deben garantizar la no censura. Por ejemplo, diferentes eventos de carácter cultural, esgrimiendo diferentes razones, excluyen y censuran y por tanto no garantizando la participación igualitaria de todos los que desean participar. No solo el estado debe crear diferentes mecanismos para desarrollar la cultura en nuestro país, la sociedad debe ser participe en este...
CODIGO: 2090589
LA CULTURA EN COLOMBIA
La definición de cultura incluye todas las expresiones y disciplinas relacionadas con el arte y el conocimiento, pero también la podemos relacionar con los valores, normas de convivencia y tradiciones dentro de una sociedad.
Esta doble dimensión implica que cualquier actividad humana, aunque estécondicionada por un sustrato de necesidades muy concretas, es siempre provista de sentidos que trascienden el mero intercambio material. Igualmente, estas representaciones, que emergen de la cultura, son codificadas por las personas a través del lenguaje. Es decir, que las personas son portadoras de una cultura que ya se les ha transmitido anteriormente, y también son reproductores de su propiacultura, la posibilidad de promover cambios sustentables en la esfera de la cultura va a estar siempre condicionada por la libertad de las personas para decidir de forma consciente y en conjunto lo que son y lo que pueden ser. Entender el concepto de cultura desde sus múltiples dimensiones constituye un primer paso para aplicarlo en diversos contextos, incluido el ámbito laboral.
La cultura no surgepor obligación, ésta se funda en sí misma y surge de la nada por las necesidades de los seres humanos y su aportación social. Los valores culturales no surgen por instrucciones de instancias superiores, no se dejan imponer por obligación ni por decisiones de asambleas legislativas. Dentro de la forma de vida en la cultura se toman en cuenta los siguientes elementos como los valores dominantes de unasociedad, lo cuales son el compartir el mismo lenguaje, las creencias religiosas, la importancia de las tradiciones y rituales, la arquitectura y el uso de la tierra y dentro de lo intelectual se encuentra la ciencia, arte, literatura y música. He tenido la experiencia, de que cuando se habla de cultura, generalmente las personas lo relacionan la academia, el museo, la ópera, a lo que se le llamaen algunas clasificaciones “Alta Cultura”, ignorando, a veces por completo, la dimensión valórica de ésta. Generando en ellos la sensación de que el cambio cultural se hace por la mera acumulación de tiempo, desconociendo su propio rol como constructores y reproductores de cultura, como si fuera una responsabilidad de unos pocos.
De otro lado, a través de la historia, el tema cultural harecibido diferentes niveles de atención respondiendo a interés políticos y partidistas. Por ejemplo, durante la república liberal, el los avances en materia de bibliotecas que experimentaron la mayor parte de municipios del país. Así mismo, durante este largo proceso histórico se han registrado avances importantes en materia cultural del país: desde el reconocimiento de la diversidad cultural delterritorio hasta la movilización de actores sociales y culturales. En el caso de la participación de estos importantes actores a través de distintas expresiones artísticas y culturales como el teatro, la pintura y la literatura, su intervención ha ayudado a la construcción de las bases de lo que hoy es la legislación cultural. Pero, por otra parte, en nuestro país, y en todos los demás estáocurriendo una problemática, y es que a la cultura se le está otorgando un carácter comercial, es necesario que evitemos está concepción. Además aunque la constitución y la ley consagran que el Estado debe fomentar la cultura, este fomento se ha quedado en instituciones culturales que hacen las veces más bien de “organizadoras de eventos”. Así mismo, sostiene que los diferentes espacios de expresiónsocial, artística y cultural deben garantizar la no censura. Por ejemplo, diferentes eventos de carácter cultural, esgrimiendo diferentes razones, excluyen y censuran y por tanto no garantizando la participación igualitaria de todos los que desean participar. No solo el estado debe crear diferentes mecanismos para desarrollar la cultura en nuestro país, la sociedad debe ser participe en este...
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