La discapacidad
Páginas: 5 (1230 palabras)
Publicado: 14 de julio de 2015
La discapacidad es "toda aquella restricción o ausencia -debida a una deficiencia- de la capacidad de realizar una actividad dentro del margen que se considera normal para un ser humano"
La discapacidad pueden subdividirse en cuatro modalidades diferentes: física, psíquica, sensorial e intelectual, según la Organización Mundial de la Salud.
los diferentes tipo de discapacidades sonDiscapacidad auditiva
Discapacidad visual
Parálisis cerebral
Síndrome de Down
Autismo
en está investigación nos enfocaremos en la discapacidad visual que es la agudeza visual de la vista, es cuando existe una disminución significativa de la agudeza visual del ojo aun con el uso de lentes, o bien, una disminución significativa del campo visual del ojo.
El estudio de la OISS señala que “las personas condiscapacidad también suelen tener una tasa de desempleo mayor que la población general”. En el país, hay 80.381 personas incluidas laboralmente, manifestó el asesor de la Secretaría Técnica de Discapacidades, Santiago Santos, durante el Encuentro Internacional sobre Políticas Públicas en Discapacidad, que se realizó en Quito.
El estimado de personas con discapacidad económicamente activas,registradas por la Misión Manuela Espejo, es de 152.000, cuyo 45% está concentrado en la población entre 40 y 59 años (68.400), mientras que el grupo más pequeño está en las edades de 15 y 19 años, con el 14% (21.600). (Diario El País. Domingo, 14 de diciembre de 2014.)
formulación
¿Qué estrategias se pueden implementar para reducir las tasas de desempleo de personas discapacitadas?
La investigaciónpresente ayudara a determinar las posibilidades que tienen las personas no videntes en las grandes empresas y como pueden ayudar a su funcionamiento y alcance de objetivos. Con el desarrollo de la investigación notaremos las falencias y fuerzas que tienen dichas personas en el campo Administrativo.
Se implementara charlas de inducción tanto a empleador como trabajadores para que logren observar losbeneficios de incluir a personas con discapacidad. Se buscara sistemas de desarrollo que ayuden a facilitar la integración y desenvolvimiento de los trabajadores brindándoles un lugar seguro para laborar.
¿Cuál es la tasa de desempleo de Ecuador?
Durante septiembre del 2014, la tasa de desempleo a escala nacional fue de 3,90% en Ecuador, informó al mañana de este jueves 16 de octubre del 2014 elInstituto Nacional de Estadística y Censos (INEC), añadiendo que la ocupación plena, conformada por las personas trabaja como mínimo la jornada legal y ganan más que el salario básico, llegó al 44,57%. El INEC también publicó los datos del área urbana, destacando que la tasa de ocupados plenos e incrementó 3,49 puntos porcentuales al pasar de 50,53% en el noveno mes del año anterior a 54,02% enseptiembre de este año, “lo que representa un cambio estadísticamente significativo. Por su parte, el subempleo se redujo dos puntos porcentuales, pero el desempleo subió un punto, ubicándose en el 4,67%. De acuerdo con el INEC, Quito y Guayaquil son las ciudades que presentan el mayor incremento de la ocupación plena. En términos de subempleo, Quito registra la mayor disminución al pasar de 30,46% enseptiembre 2013 a 25,50% en septiembre de 2014; mientras que Guayaquil tiene la mayor disminución de la tasa de desempleo al pasar de 5,51% al 3,86%. A partir de marzo 2014, la Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo incrementó su tamaño de muestra, lo que permite contar con indicadores rurales y nacionales en los trimestres de marzo y septiembre. “En este sentido, en septiembre 2014, laocupación plena a nivel nacional alcanza el 44,57%, el subempleo el 51,20% y el desempleo 3,90%”, señaló el Inec en un comunicado. “La encuesta revela que aproximadamente 8 de cada 10 empleos en el área urbana son generados por el sector privado, tendencia que se ha mantenido en los últimos años”.
1.3 Justificación.
La investigación se realiza para el desarrollo profesional, social y económico...
La discapacidad pueden subdividirse en cuatro modalidades diferentes: física, psíquica, sensorial e intelectual, según la Organización Mundial de la Salud.
los diferentes tipo de discapacidades sonDiscapacidad auditiva
Discapacidad visual
Parálisis cerebral
Síndrome de Down
Autismo
en está investigación nos enfocaremos en la discapacidad visual que es la agudeza visual de la vista, es cuando existe una disminución significativa de la agudeza visual del ojo aun con el uso de lentes, o bien, una disminución significativa del campo visual del ojo.
El estudio de la OISS señala que “las personas condiscapacidad también suelen tener una tasa de desempleo mayor que la población general”. En el país, hay 80.381 personas incluidas laboralmente, manifestó el asesor de la Secretaría Técnica de Discapacidades, Santiago Santos, durante el Encuentro Internacional sobre Políticas Públicas en Discapacidad, que se realizó en Quito.
El estimado de personas con discapacidad económicamente activas,registradas por la Misión Manuela Espejo, es de 152.000, cuyo 45% está concentrado en la población entre 40 y 59 años (68.400), mientras que el grupo más pequeño está en las edades de 15 y 19 años, con el 14% (21.600). (Diario El País. Domingo, 14 de diciembre de 2014.)
formulación
¿Qué estrategias se pueden implementar para reducir las tasas de desempleo de personas discapacitadas?
La investigaciónpresente ayudara a determinar las posibilidades que tienen las personas no videntes en las grandes empresas y como pueden ayudar a su funcionamiento y alcance de objetivos. Con el desarrollo de la investigación notaremos las falencias y fuerzas que tienen dichas personas en el campo Administrativo.
Se implementara charlas de inducción tanto a empleador como trabajadores para que logren observar losbeneficios de incluir a personas con discapacidad. Se buscara sistemas de desarrollo que ayuden a facilitar la integración y desenvolvimiento de los trabajadores brindándoles un lugar seguro para laborar.
¿Cuál es la tasa de desempleo de Ecuador?
Durante septiembre del 2014, la tasa de desempleo a escala nacional fue de 3,90% en Ecuador, informó al mañana de este jueves 16 de octubre del 2014 elInstituto Nacional de Estadística y Censos (INEC), añadiendo que la ocupación plena, conformada por las personas trabaja como mínimo la jornada legal y ganan más que el salario básico, llegó al 44,57%. El INEC también publicó los datos del área urbana, destacando que la tasa de ocupados plenos e incrementó 3,49 puntos porcentuales al pasar de 50,53% en el noveno mes del año anterior a 54,02% enseptiembre de este año, “lo que representa un cambio estadísticamente significativo. Por su parte, el subempleo se redujo dos puntos porcentuales, pero el desempleo subió un punto, ubicándose en el 4,67%. De acuerdo con el INEC, Quito y Guayaquil son las ciudades que presentan el mayor incremento de la ocupación plena. En términos de subempleo, Quito registra la mayor disminución al pasar de 30,46% enseptiembre 2013 a 25,50% en septiembre de 2014; mientras que Guayaquil tiene la mayor disminución de la tasa de desempleo al pasar de 5,51% al 3,86%. A partir de marzo 2014, la Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo incrementó su tamaño de muestra, lo que permite contar con indicadores rurales y nacionales en los trimestres de marzo y septiembre. “En este sentido, en septiembre 2014, laocupación plena a nivel nacional alcanza el 44,57%, el subempleo el 51,20% y el desempleo 3,90%”, señaló el Inec en un comunicado. “La encuesta revela que aproximadamente 8 de cada 10 empleos en el área urbana son generados por el sector privado, tendencia que se ha mantenido en los últimos años”.
1.3 Justificación.
La investigación se realiza para el desarrollo profesional, social y económico...
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