LA DISCRIMINACIÓN

Páginas: 10 (2357 palabras) Publicado: 17 de septiembre de 2014
 LA DISCRIMINACION


INTRODUCIÓN

Discriminación (del latín: discriminatĭo, -ōnis)
Discriminar es separar, distinguir una cosa de otra. Decir “este sí, este no”. Es establecer diferencias entre las personas y tratarlas de manera distinta según sean sus características. Es suponer que hay seres humanos que valen más que otros. La discriminación es ejercitada porlos que se creen superiores y consiste en impedir a los supuestamente “inferiores” que gocen de las libertades y derechos que a todos corresponden por igual.
A los gobiernos les corresponde generar políticas que contemple las necesidades de la gente por igual. Pero a nosotros nos corresponde exigir que esas políticas se cumplan y, en la vida diaria, aprender a ser tolerantes con quienes nosrodean: no confundir debilidad con inferioridad. No creernos ni más ni menos que nadie.
En su sentido más amplio, la discriminación es una manera de ordenar y clasificar otras entidades. Puede referirse a cualquier ámbito, y puede utilizar cualquier criterio. Si hablamos de seres humanos, por ejemplo, podemos discriminarlos entre otros criterios, por edad, color de piel, nivel de estudios, nivelsocial, conocimientos, riqueza, color de ojos, etc.

DESARROLLO

Raíces de la Discriminación

No cabe duda de que el racismo y la xenofobia son problemas graves que tiene planteados en la actualidad el mundo entero. Pero si el racismo es discriminación por raza y xenofobia es discriminación por nacionalidad, el obligado debate será sobre la discriminación.
El tema como hecho existe mucho antesde que la palabra fuera creada. Se puede decir que discriminación es una conducta sistemáticamente injusta contra un grupo humano determinado.
Discriminar a un grupo social es privarle de los mismos derechos que disfrutan otros grupos sociales: si se prohíbe a una persona negra a utilizar el mismo bus que una persona blanca, entonces se tratara de discriminación por raza; si se organiza lasociedad de modo que los cargos de responsabilidades más altas sean ocupados por hombres, estaremos ante la discriminación por sexo; y si los ciudadanos de determinados países viven en el lujo y la riqueza mientras los de otras regiones lo hacen en la miseria y mueren de hambre, esto es resultado de la discriminación económica internacional; existiendo un sin fin de diversas formas de discriminación:por pertenencia religiosa, por tendencia sexual, discriminación lingüística, etc.
La discriminación es un fenómeno de relaciones intergrupales, de relaciones entre diversos grupos sociales, y tiene sus raíces en la opinión que un grupo tiene sobre otro. Los grupos en cuestión pueden ser parte interna de otra sociedad mayor (mujeres, niños, ancianos, homosexuales…) o pueden ser un elemento externo(extranjeros, emigrantes). Por lo general, la mente humana prefiere pensar por medio de estereotipos, categorías y prejuicios conducentes al hecho discriminatorio cuando se aplican esas opiniones estereotipadas a otros grupos humanos. Es importante, por tanto investigar los orígenes de las opiniones que un grupo tiene sobre otro, ya sea de organizaciones (iglesias, ejército), ya sobre colectivos(mujeres, varones, niños, ancianos), sin olvidar la imagen que el propio grupo tiene de sí mismo, es decir su autoimagen.
El tema tiene que ver, en última instancia, con la convivencia. Quien se arroga el derecho a discriminar, no solo deteriora la convivencia, sino que se hace acreedor a ser víctima de discriminación por parte de otros grupos, porque el hecho discriminatorio impregna la vidacotidiana.

TIPOS DE DISCRIMINACION

DISCRIMINACION SEGÚN EL ESTRATO SOCIAL

Clase social, en sociología es un término que indica estrato social en una sociedad y su estatus correspondiente. El principio de organización en clases sociales es diferente del que opera en las sociedades de castas y choca con la ideología...
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