La discriminacion

Guadalupe Jorge “discriminación” INTRODUCCION: La discriminación es clasificar a las personas en distintos grupos y tratar de forma distinta, y frecuentemente desigual, alos miembros de cada grupo, en cuanto a trato personal, derechos y obligaciones. El criterio que define a cada grupo, como el sexo, la raza o el estrato social determina el tipo de discriminación.Desarrollo: Discriminar significa diferenciar, distinguir, separar una cosa de otra. La discriminación es una situación en la que una persona o grupo es tratada de formadesfavorable a causa de prejuicios, generalmente por pertenecer a una categoría social distinta; debe distinguirse de la discriminación positiva. Entre esas categorías se encuentran la raza, laorientación sexual, la religión, el rango socioeconómico, la edad y la discapacidad. Existe una amplia legislación contra la discriminación en materia de igualdad de oportunidades de empleo, vivienday bienes y servicios. Ahí muchos tipos de discriminación uno es la discriminación racial: La discriminación racial es un concepto que suele identificarse con el de racismo y que lo abarca, aunque se trata deconceptos que no coinciden exactamente. Mientras que el racismo es una ideología basada en la superioridad de unas razas o etnias sobre otras, la discriminación racial es un acto que, aunque sueleestar fundado en una ideología racista, no siempre lo está. En este sentido hay que tener en cuenta que la discriminación racial positiva (cuando se establecen discriminaciones con el fin de garantizarla igualdad de las personas afectadas), constituye una forma de discriminación destinada a combatir el racismo. Otro es la discriminación de genero La discriminación de género es un fenómeno socialque se basa en el conjunto de roles socialmente construidos, comportamientos, actividades y atributos que una sociedad considera como apropiados para hombres y mujeres. En este tipo de flagelo...