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LAS NECESIDADES HUMANAS Y SU CLASIFICACION

LAS NECESIDADES HUMANAS Y SU CLASIFICACION
Es necesario saber que es una necesidad o que entendemos por ella es la sensación de carencia de algo unida al deseo de satisfacerla, en nuestra sociedad la mayor necesidad es la escasez de los recursos necesarios para sobrevivir.
Clasificación de las necesidades humanas
Pueden clasificarse pordiferentes criterios:
  Según su importancia o naturaleza:
Necesidades primarias:
Son necesarias para poder vivir como lo son: los alimentos, respirar, agua etc.
Necesidades secundarias: son aquellas que ayudan a crecer al individuo  dependiendo su cultura, buscando su desarrollo integral ejemplo: ver televisión, jugar fútbol, etc. 
  Según su procedencia o carácter social: Necesidades delindividuo: son las que como lo dice la definición del hombre en sí, pueden sub clasificarse en naturales como dormir y sociales como celebrar un cumpleaños.
Necesidades de la sociedad: comienzan con el individuo pero llegar a convertirse en una necesidad para toda una sociedad como la salud pública.

  Según su importancia para la economía:
Necesidades económicas: se les llama aquellas quenecesitamos de ciertos recursos para  realizarse como ver televisión.
Necesidades no económicas: son las que no necesitan de recurso económico  para satisfacerlo como dormir.
Abraham Malow dice que una persona realiza ciertas actividades para cumplir sus necesidades, las cuales las clasifico en 5 grupos o niveles según la siguiente pirámide.

NECESIDAD
DEFINICION
5.Necesidades deautorrealización
Conseguir la satisfacción personal que es única por ejemplo: compra el mejor carro del año.
4.Necesidades de estima
Las que utiliza el ser humano para tener una buena autoestima por ejemplo el desarrollar un habito de estudio para obtener buenos resultados en los mismos.
3.Necesidades sociales
Hace referencia en esta clasificación a las relacionadas con la sociedad tanto adaptacióncomo desarrollo dentro de la misma.
2.Necesidades de seguridad
Son las relacionadas con lo indica con la seguridad de los logros adquiridos.
1.Necesidades fisiológicas
Son las más importantes para los seres humanos ya que son las que necesita para sobrevivir y que son esenciales como lo son respirar, comer, dormir, respirar.
Durante la historia del ser humano, los antecedentes de laadministración siempre se han desarrollado de forma muy lenta y desinteresada. Solamente a partir del siglo XX es cuando se comienza a desarrollar el auténtico progreso de la administración. Hoy en día los países contienen en su seno multitud de organizaciones especializadas en función de las necesidades sociales, y que garantizan un servicio de calidad. Ejemplos de estas organizaciones son loshospitales, la policía, los bomberos, las universidades....etc. En cambio apenas hace 100 años los países carecían de dichas administraciones y las pocas que habían apenas realizaban su función, por ejemplo las pequeñas escuelas de pueblo, un médico para toda una población... falta de hospitales...etc.
Los antecedentes de la administración así como la historia de las organizaciones son un sector quepodemos denominar como "moderno".
ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN EN MÉXICO
Durante la época precolombina los cambios administrativos figuraban siempre en manos de tres tipos de culturas: La cultura Maya, Olmeca y azteca. Cuya estructura administrativa, en contra de lo que se piensa, gozaba de una gran riqueza organizacional, compleja como las modernas, y con sistemas económicos ypolíticos perfectamente definidos. No faltaban los servicios militares, los servicios culturales, el comercio, los sindicatos...etc.
Durante la Época Colonial se implantaron los antiguos sistemas Españoles creyendo que de este modo se mejoraba la administración. Muchos historiadores afirman que al contrario de como se pensó, estos nuevos sistemas administrativos supusieron un retraso más que un...