La Empresa individual y familiar
Páginas: 7 (1618 palabras)
Publicado: 10 de febrero de 2015
República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación
Unida Educativa Instituto Nacional De Capacitación y Educación Socialista
Barinas. Edo. Barinas
La Empresa individual y familiar
Profesora: Alumno:
María Rosa Nuñe Efendy RodríguezBarinas, Noviembre del 2014
INTRODUCCION
La mediana empresa es aquella unidad económica con la oportunidad de desarrollar su competitividad en base a la mejora de su organización y procesos, así como de mejorar sus habilidades empresariales. También se dice que el sector primario es denominado extractivo, ya que elelemento básico de la actividad se obtiene directamente de la naturaleza: agricultura, ganadería, caza, pesca, extracción de áridos, agua, minerales, petróleo, energía eólica. Mientras que el sector secundario se refiere a aquellas que realizan algún proceso de transformación de la materia prima. Abarca actividades tan diversas como la construcción, la óptica, la maderera, la textil. También seincluyen las empresas del sector terciario o de servicio cuyo principal elemento es la capacidad humana para realizar trabajos físicos o intelectuales. Comprende también una gran variedad de empresas, como las de transporte, bancos, comercio, seguros, hotelería, asesorías, educación, restaurantes. Dependiendo del tamaño de la empresa.
Existen diferentes criterios que se utilizan para determinar eltamaño de las mismas como el número de empleados, el tipo de industria, el sector de actividad, el valor anual de ventas, sin embargo, e indistintamente el criterio que se utilice, las empresas se clasifican según su tamaño: Grandes empresas, pequeñas empresas, y micro empresas.
Que es la mediana empresa
La mediana empresa es aquella unidad económica con la oportunidad dedesarrollar su competitividad en base a la mejora de su organización y procesos, así como de mejorar sus habilidades empresariales.
Características de la mediana empresa
Las medianas empresas se caracterizan como aquellas que tienen:
- Un número de empleados mayor a 50 hasta 100.
- Posee un nivel de complejidad en materia de coordinación y control.
- Existen mayores exigencias encomunicación.
- Existe un crecimiento del volumen de operaciones que no le permiten al propietario ejercitar él sólo la gestión de decisiones y control.
- Incorpora personas que puedan asumir funciones de coordinación y control y, paulatinamente, funciones de decisión; lo que implica redefinir el punto de equilibrio y aumentar simultáneamente el grado de compromiso de la empresa.
Para elBanco Multisectorial de Inversiones (BMI), la mediana empresa se define como aquella cuyas ventas anuales están entre USD $685,714.29 y USD $4, 571,428.57, y/o posea de 50 a 199 empleados
Tipos de Empresa
Según el Sector de Actividad:
Empresas del Sector Primario: También denominado extractivo, ya que el elemento básico de la actividad se obtiene directamente de la naturaleza:agricultura, ganadería, caza, pesca, extracción de áridos, agua, minerales, petróleo, energía eólica, etc.
Empresas del Sector Secundario o Industrial: Se refiere a aquellas que realizan algún proceso de transformación de la materia prima. Abarca actividades tan diversas como la construcción, la óptica, la maderera, la textil, etc.
Empresas del Sector Terciario o de Servicios: Incluye a lasempresas cuyo principal elemento es la capacidad humana para realizar trabajos físicos o intelectuales. Comprende también una gran variedad de empresas, como las de transporte, bancos, comercio, seguros, hotelería, asesorías, educación, restaurantes, etc.
Según el Tamaño: Existen diferentes criterios que se utilizan para determinar el tamaño de las empresas, como el número de empleados, el tipo de...
Ministerio del Poder Popular para la Educación
Unida Educativa Instituto Nacional De Capacitación y Educación Socialista
Barinas. Edo. Barinas
La Empresa individual y familiar
Profesora: Alumno:
María Rosa Nuñe Efendy RodríguezBarinas, Noviembre del 2014
INTRODUCCION
La mediana empresa es aquella unidad económica con la oportunidad de desarrollar su competitividad en base a la mejora de su organización y procesos, así como de mejorar sus habilidades empresariales. También se dice que el sector primario es denominado extractivo, ya que elelemento básico de la actividad se obtiene directamente de la naturaleza: agricultura, ganadería, caza, pesca, extracción de áridos, agua, minerales, petróleo, energía eólica. Mientras que el sector secundario se refiere a aquellas que realizan algún proceso de transformación de la materia prima. Abarca actividades tan diversas como la construcción, la óptica, la maderera, la textil. También seincluyen las empresas del sector terciario o de servicio cuyo principal elemento es la capacidad humana para realizar trabajos físicos o intelectuales. Comprende también una gran variedad de empresas, como las de transporte, bancos, comercio, seguros, hotelería, asesorías, educación, restaurantes. Dependiendo del tamaño de la empresa.
Existen diferentes criterios que se utilizan para determinar eltamaño de las mismas como el número de empleados, el tipo de industria, el sector de actividad, el valor anual de ventas, sin embargo, e indistintamente el criterio que se utilice, las empresas se clasifican según su tamaño: Grandes empresas, pequeñas empresas, y micro empresas.
Que es la mediana empresa
La mediana empresa es aquella unidad económica con la oportunidad dedesarrollar su competitividad en base a la mejora de su organización y procesos, así como de mejorar sus habilidades empresariales.
Características de la mediana empresa
Las medianas empresas se caracterizan como aquellas que tienen:
- Un número de empleados mayor a 50 hasta 100.
- Posee un nivel de complejidad en materia de coordinación y control.
- Existen mayores exigencias encomunicación.
- Existe un crecimiento del volumen de operaciones que no le permiten al propietario ejercitar él sólo la gestión de decisiones y control.
- Incorpora personas que puedan asumir funciones de coordinación y control y, paulatinamente, funciones de decisión; lo que implica redefinir el punto de equilibrio y aumentar simultáneamente el grado de compromiso de la empresa.
Para elBanco Multisectorial de Inversiones (BMI), la mediana empresa se define como aquella cuyas ventas anuales están entre USD $685,714.29 y USD $4, 571,428.57, y/o posea de 50 a 199 empleados
Tipos de Empresa
Según el Sector de Actividad:
Empresas del Sector Primario: También denominado extractivo, ya que el elemento básico de la actividad se obtiene directamente de la naturaleza:agricultura, ganadería, caza, pesca, extracción de áridos, agua, minerales, petróleo, energía eólica, etc.
Empresas del Sector Secundario o Industrial: Se refiere a aquellas que realizan algún proceso de transformación de la materia prima. Abarca actividades tan diversas como la construcción, la óptica, la maderera, la textil, etc.
Empresas del Sector Terciario o de Servicios: Incluye a lasempresas cuyo principal elemento es la capacidad humana para realizar trabajos físicos o intelectuales. Comprende también una gran variedad de empresas, como las de transporte, bancos, comercio, seguros, hotelería, asesorías, educación, restaurantes, etc.
Según el Tamaño: Existen diferentes criterios que se utilizan para determinar el tamaño de las empresas, como el número de empleados, el tipo de...
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